Psychologue - SESSAD DV & URR (H/F) 11 - Narbonne
Offre n° 212CXQD
Psychologue - SESSAD DV & URR (H/F)
11 - Narbonne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 août 2026
Nous recrutons un Psychologue (F/H), en CDI à temps partiel (de 0,30 à 0,80 ETP) au sein du SESSAD Double Vulnérabilité à Narbonne (0,40 ETP) et/ou de l'URR de l'Aude et des Pyrénées-Orientales à Narbonne (0,30 à 0,40 ETP). SESSAD Double Vulnérabilité : Sous la responsabilité de la Directrice et du Chef de service, vous : -Aidez les services rattachés à l'ASE (Assistants familiaux, Maison d'Enfants à Caractère Social, lieux de vie ASE) qui accueillent et accompagnent des enfants en situation de handicap (TSA et/ou DI) à l'expression de leurs besoins de soutien et d'appui dans l'accompagnement de ces enfants -Réalisez des évaluations/observations dans les milieux de vie et d'inclusion des enfants -Venez en appui auprès de l'Educateur spécialisé du SESSAD dans ses interventions opérationnelles afin de garantir la cohérence des actions -Construisez avec l'Educateur spécialisé du SESSAD DV et les partenaires de l'ASE des actions d'appui-ressource afin de faire monter en compétences les interventions coordonnées auprès des enfants -Proposez un éclairage clinique, développemental, technique -Etes en capacité de proposer des analyses de comportements-problèmes et des actions de sensibilisation et/ou de formation -Développez des partenariats formalisés -Participez aux réunions de service et à toute réunion nécessaire dans le cadre de vos missions Unité Régionale de Répit : Sous la responsabilité de la DGA et du Chef de service, vous : -Participez aux évaluations préalables à l'accueil des enfants -Réalisez des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés -Contribuez à la construction des projets personnalisés -Effectuez des entretiens cliniques/bilans afin de permettre à l'enfant de poursuivre son développement vers l'autonomie et participez à l'actualisation du diagnostic -Coordonnez les actions de guidance familiale, proposez des actions d'écoute/de soutien aux aidants familiaux -Coanimez des temps de groupes en direction des enfants, de la famille, de la fratrie, etc -Apportez un éclairage clinique, développemental et technique auprès de l'équipe et garantissez une approche globale de la situation des enfants -Proposer des analyses de comportements problèmes et des actions de sensibilisation et/ou de formation à l'équipe -Assurez des entretiens ponctuels auprès de l'enfant en cas de situation difficile/crise -Participez aux réunions de service et à toute réunion nécessaire dans le cadre de vos missions Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action : -Approche centrée sur la relation avec les enfants accompagnées ainsi que leurs aidants familiaux et/ou professionnels -Développement des compétences favorisé -Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur -Œuvres sociales du CSE -Congés trimestriels annuels (18 jours supplémentaires) -Autonomie dans l'organisation du travail/horaires en journée Savoirs : -Expérience d'au moins 2 ans auprès d'enfants en situation de handicap (TSA notamment) -Formations complémentaires souhaitées de type CAA multimodale, analyse systémique, guidance parentale etc., ainsi que des tests d'évaluation fonctionnelle -Maîtrise de l'outil informatique et du numérique -Bonne connaissance du cadre légal relatif aux droits et à la protection des enfants -Expérience d'intervention dans le secteur social (aide sociale à l'enfance, milieu ouvert, prévention, .) Savoir-faire : -Repérer les potentialités, compétences, besoins ; proposer un accompagnement adapté -Technicité dans les approches développementales et/ou comportementales -Capacité à analyser, synthétiser ; proposer des actions -Aptitudes à la transmission -Compétences en communication -Capacité à se positionner ans jugement, avec diplomatie -Capacité à questionner sa pratique professionnelle et réflexion éthique ***Attestation d'honorabilité à fournir obligatoirement avant l'embauche***
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 10H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Entre 1014,60€ brut et 2705,30€ brut / mois
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie - M2 Psychologie du développement Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Aptitudes organisationnelles/travail en autonomie
- Capacités d'adaptation et d'empathie
- Goût et pratique du travail en équipe
- Rigueur et responsabilité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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