John Cockerill Hamon est un acteur mondial dans le domaine de l'ingénierie. Ses activités comprennent la conception, la fabrication de composants clés, l'installation et l'entretien de systèmes de refroidissement. Notre usine d'Arrou , située à Val D'Yerre (Eure-et-Loir)., est spécialisée dans la fabrication de structures alvéolaires en matières plastiques. Ses produits répondent aux besoins de nombreux secteurs d'activité, notamment dans le domaine de la réfrigération des eaux industrielles. Le site de production comprend 4 lignes de thermoformage, 4 lignes de collage, une ligne d'extrusion, ainsi qu'une plateforme logistique intégrée. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production en thermoformage et palettisation en CDI. 1. MISSION Sous la responsabilité du chef d'équipe, l'opérateur(trice) de production assure le bon fonctionnement des opérations la ligne de thermoformage et de palettisation, en respectant les consignes détaillées, orales ou écrites avec résolution de problèmes simples et courants. 2. RESPONSABILITES PRINCIPALES - Effectuer les opérations relatives au poste de travail en respectant les consignes - Modifier certains paramètres de réglage machines - Réaliser des opérations à partir de plans - Ranger son poste de travail - Effectuer les contrôles qualité requis - Compléter soigneusement les documents administratifs exigés - Assembler les semi-finis, monter les appareils - Contrôler, conditionner suivant les consignes - Former de nouveaux opérateurs niveau 1 (fabrication, consignes de sécurité) - Approvisionner les machines - Conditionner et manutentionner les produits fabriqués 3. PROFIL DU POSTE Compétences techniques : - Compétences techniques en mécanique, pneumatique, et électrique/électromécanique - Connaissances techniques en robotique, automatisme et hydraulique serait un plus - Respect de la sécurité Compétences comportementales : - Assiduité - Rigueur - Fiabilité - Travail en équipe 4. AVANTAGES - Rémunération sur 13 mois - Prime de vacances de 30% - Prime de fractionnement de 8% - 25 jours de CP + 2 jours d'habillage + 2 jours libres - Prime d'ancienneté 3% tous les 3 ans jusqu'à 15 ans d'ancienneté - Cantine d'entreprise à 2.85€ le repas + boissons chaudes gratuites - Mutuelle et prévoyance (PEC 60% par la société) - Formations possibles dans le cadre d'évolution Horaires : - Poste en 2x8 - Astreintes possibles Intégrité, Agilité, Travail d'équipe, Responsabilités sont les valeurs qui forgent notre identité John Cockerill Hamon et prennent tout leur sens au quotidien sur nos chantiers et nos sites. Si ces valeurs vous parlent alors.Ne perdez pas de temps. Postulez !