Vous exercez en qualité de responsable du service entretien des bâtiments communaux, personnel des école et de restauration h/f. Le poste fait suite au départ en retraite du titulaire. (Cadres d'emploi des Adjoints Techniques et des Agents de Maîtrise) **à pourvoir au 01/10/206 fin des candidatures au 14/09/206 ** Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, en lien avec l'Adjointe aux Affaires Scolaires, Famille et Enfance/Jeunesse et la responsable du Service Ressources Humaines, vous pilotez les équipes d'entretien des bâtiments, des écoles (ATSEM et école primaire) et de la restauration. Vous veillez à garantir le bon fonctionnement des activités dédiées aux écoles, et organisez les remplacements si nécessaire. 1° - Encadrement du service entretien des bâtiments communaux et écoles : - Animation et conduite des équipes d'entretien - Planification des emplois du temps des agents placés sous sa responsabilité - Gestion des absences et congés, ainsi que des horaires des vacataires - Programmation du ménage en fonction de l'occupation des locaux - Contrôle de la propreté des locaux - Nettoyage et gestion du linge à répartir sur les différents sites d'intervention - Suivi de l'état des matériels mis à disposition (programmation de leur remplacement si nécessaire) - Relations avec les animateurs en charge des activités du soir après l'école jusqu'à 18H40 2° - Relais entre les écoles et la direction de la ville: - Référent des ATSEM ou agents faisant fonction - Relations étroites avec les directions des écoles: suivi et gestion des événements sur les écoles (organisation des sorties en particulier), transmission de certaines demandes de travaux faites par les écoles, traitement des demandes diverses - Participation aux conseils d'école et à la préparation des réunions 3°- Restauration scolaire : - Relevé des effectifs du service restauration à l'aide de tablettes numériques - Coordination des deux services qui se succèdent en lien avec le Collège du Haut-Gévaudan qui prépare et fournit les repas avec le concours des agents communaux - Relations étroites avec le responsable de la cuisine du collège - Mise en place de la surveillance des élèves qui déjeunent dans les différentes salles de prise de repas - Veille du taux d'encadrement à garantir selon nombre d'enfants accueillis - Organisation de la plonge - Interface avec les animateurs du service enfance/jeunesse qui encadrent les activités proposées aux enfants durant le temps méridien 4° - Gestion administrative du service : - Suivi des contrats et des recrutements en lien avec la responsable du Service Ressources Humaines - Établissement des bons de commande à soumettre pour visa à la direction des services ou à l'autorité territoriale - Relations avec les fournisseurs de produits d'entretien, avec la participation du responsable des services techniques, en vue de leur acquisition (consultation sous forme de tableur) - Participation aux recrutements des agents de l'équipe - Participation aux réunions nécessaires au fonctionnement du service Interlocuteur des familles pour l'aide à l'utilisation du Portail Familles - capacité à travailler en transversalité avec les services Enfance/Jeunesse et de la crèche municipale - PROFIL RECHERCHÉ: Avoir le sens aigu du service public Faire preuve de rigueur et de capacité à accompagner les équipes Avoir une aisance relationnelle spontanée Savoir réagir avec tact face à des situations d'urgence Maîtriser les outils informatiques Respecter le devoir de réserve et de discrétion en intervenant dans le milieu scolaire