VOS MISSIONS 1/ Pilotage du service des collections - Encadrer et animer l'équipe composée de 3 agents, en lien avec le chargé de mission archéologie - Assurer la gestion administrative et budgétaire du service - Définir, réaliser et suivre les opérations relatives aux collections - Traduire et piloter les orientations stratégiques du musée en programmes d'actions opérationnels - Définir, rédiger les cahiers des charges et assurer le suivi des prestataires - Coordonner le travail transversal avec les autres services et identifier les besoins de formation - Assurer la responsabilité des collections et représenter le service en l'absence de la direction 2/ Gestion, conservation et enrichissement des collections - Mener le chantier des collections avant et après le déménagement des œuvres - Définir la programmation des restaurations et suivi jusqu'aux commissions régionales de restauration - Conduire les projets liés aux collections dans le cadre de la restructuration et de l'extension du musée - Piloter le plan de sauvegarde des collections - Assurer le suivi de la méthodologie du récolement des collections et des bilans annuels - Définir une politique documentaire en lien avec le service Bibliothèque 3/ Études scientifiques et connaissance des fonds dans le cadre du projet de restructuration et d'extension du musée - Favoriser l'étude des collections par la recherche scientifique et documentaire, l'expertise - Contribuer aux études scientifiques et aux projets de recherche visant à enrichir et actualiser les connaissances sur les fonds du musée - Participer à la politique de diffusion et de mise à disposition des fonds et des collections - Proposer et mettre en valeur des actions de valorisation - Assurer ponctuellement des médiations auprès de publics variés VOS ATOUTS Les indispensables - Expérience confirmée dans la conduite de projets relatifs aux collections muséales et l'encadrement d'équipes - Diplôme de niveau 6 minimum en histoire de l'art, muséologie ou conservation préventive - Permis B indispensable pour assurer les déplacements liés aux missions du poste Connaissances et compétences - Technique de management - Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissance en droit du patrimoine et déontologie - Maitrise des techniques de restauration des patrimoines - Aisance rédactionnelle et orale Qualités - Aisance relationnelle et sens du travail collaboratif - Esprit d'analyse et capacité d'anticipation - Rigueur, organisation et sens des priorités. - Adaptabilité et réactivité. - Autonomie et esprit d'équipe BON À SAVOIR Poste à pourvoir dès que possible Entretiens de recrutement prévus le mercredi 23 septembre matin Horaires - 38 heures hebdomadaires - Travail du lundi au vendredi et certains weekends Spécificités du poste - Travail le weekend sur certains évènements (journées européennes du patrimoine et en fonction de la programmation) - Travail en soirée : selon les réunions, vernissages et Nuit des musées Rémunération - Rémunération statutaire selon grille indiciaire du cadre d'emploi concerné - Régime indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle + Complément Indemnitaire Annuel (CIA) Avantages - Horaires ouvrant droits à 17 jours de RTT - Télétravail possible 2 jours par semaine, soumis à validation hiérarchique - Formations pour renforcer vos compétences - Carte ticket restaurant - Participations, sur contrats labellisés, à la mutuelle santé et à la mutuelle prévoyance - Participation aux frais de garde d'enfants - CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics, locations de vélos) - Adhésion possible à l'amicale du personnel Lieu d'exercice : Musée Joseph Déchelette, 22 rue Anatole France, à Roanne