Animateur / Animatrice Proximité - spécialité Multimédia (H/F)

Animateur / Animatrice Proximité - spécialité Multimédia (H/F) 22 - ST BRIEUC

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Offre n° 212JBPH
Animateur / Animatrice Proximité - spécialité Multimédia (H/F)

22 - ST BRIEUC - Localiser avec Mappy

Actualisé le 11 août 2026

MISSIONS GENERALES - Par délégation de la direction : développer et animer le secteur Culture & Proximité et son espace Multimédia : - Animer et suivre les projets numériques initiés par la MJC dans le cadre de son projet associatif et accompagner les publics et les collectifs d'habitants autour de projets numériques - Favoriser et développer l'accès aux numériques à tous les publics et tout particulièrement au public éloigné de ces pratiques à travers l'espace public numérique de la MJC - Accompagner les publics et les habitants dans leurs démarches qui nécessitent l'utilisation d'outils numériques - Développer la place des adhérents et des habitants dans le projet de l'association. Favoriser la mixité des publics - Faire des propositions pour mettre en œuvre de nouvelles actions au regard des besoins identifiés et des orientations définies - Favoriser un travail de concertation et de coopération avec les autres secteurs de la MJC - Co-élaborer avec les partenaires extérieurs de la MJC des actions communes, dans le cadre du projet de la MJC - Participer à la communication interne et externe de la MJC (site web, brochure, réseaux sociaux, forum...) RESPONSABILITES PARTICULIÈRES LIÉES AU POSTE - Responsable, par délégation, de l'accueil des différents publics, adhérents, usagers, spectateurs dans le cadre des ateliers et des évènements MJC - Responsable du bon usage des moyens techniques et matériels mis à sa disposition et utilisés dans le cadre des activités de la MJC Mise en œuvre du projet numérique - Conçoit, prépare et met en œuvre le projet numérique dans le cadre des orientations définies par les instances de la MJC (CA et bureau) - Arrête les modalités de mise en œuvre et planifie les différentes phases de réalisation des projets - Arrête les méthodes de travail les plus opérationnelles et les moyens les plus rationnels dans un souci d'efficacité - Participe à la mise en œuvre de partenariats locaux dans le domaine numérique - Co-anime les commissions de son secteur - Accompagne et suscite les initiatives collectives et apporte son soutien aux projets numériques - Participe aux réunions de travail des projets d'animation de la MJC Gestion des activités hebdomadaires - Animer l'espace multimédia et accompagner les publics qui le fréquentent - Mesurer la fréquentation de l'espace public numérique, le niveau de satisfaction et la progression pédagogique des utilisateurs et bénéficiaires de l'espace multimédia - Veiller à l'accueil inconditionnel des publics et favoriser la convivialité - Veiller au respect des lieux et à l'opérationnalité de leur aménagement, veiller au respect des règles - S'assurer que le matériel numérique et multimédia soit toujours opérant Organisation de projets culturels / numériques - Participer à l'élaboration du budget du projet et gérer le suivi budgétaire - Participer à l'organisation humaine et matérielle de l'évènement, à la communication sur l'évènement, se rendre disponible pour le projet tout en maintenant l'activité du secteur dont il-elle a la responsabilité - Assurer l'accueil d'intervenants et des équipes techniques selon les projets - Travailler en étroite relation avec les partenaires - En tant que pilote de projet, il/elle sera le garant du bon déroulement du projet, de son suivi budgétaire et du bilan - Choisir les moyens pédagogiques adaptés selon les publics, les animations et les projets Gestion administrative et budgétaire - Participer à l'élaboration et au suivi du budget avec la direction (comptabilité analytique) - Réaliser les dossiers de demandes de subventions relevant de son secteur, avec l'aval de la direction. - Rechercher des financements sur des nouveaux projets et/ou des projets spécifiques - Faire les bilans et évaluations des actions mises en place - Réaliser le rapport d'activité de son secteur pour l'Assemblé Générale CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGÉS

Type de contrat
CDD - 1 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Travail en horaires variables
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2048.79 Euros sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • + prime de reconstitution de carrière
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac ou équivalent - BPJEPS Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DUT / BUT Carrières Sociales Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • Animer des ateliers multimédia
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • Concevoir des supports de communication visuelle
  • Connaissance des réseaux sociaux
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • Développer un projet pédagogique
  • Ecoute active
  • Encourager l'utilisation responsable des réseaux sociaux
  • Encourager la créativité numérique
  • Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • Enseigner, développer des compétences
  • Faciliter l'accès aux technologies numériques
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • Former à l'utilisation de logiciels spécifiques
  • Gestion de contenu web
  • Identifier les axes de progrès individuels et collectifs des pratiquants
  • Innover dans les approches pédagogiques numériques
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • Réaliser un montage son ou vidéo
  • Répondre aux besoins spécifiques des utilisateurs
  • Techniques d'animation de groupes
  • Techniques de médiation numérique
  • Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
  • Utilisation de logiciels de montage vidéo
  • Utiliser des outils pédagogiques numériques

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

MAISON JEUNES CULTURE PLATEAU CENTRAL

10 à 19 salariés

Site internet
https://www.facebook.com/MJCduPlateau

M. Mustapha TARFAH

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    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
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