Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 21 - FLEUREY SUR OUCHE
Offre n° 212KCWS
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
21 - FLEUREY SUR OUCHE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 août 2026
Mission Et si votre métier consistait à prendre soin des autres, en conjuguant technicité et bienveillance ? À la Résidence Mutualiste Les Roches d'Orgères, chaque geste compte : une aide au lever, un repas partagé dans le calme, une écoute attentive. autant de moments qui font la différence dans le quotidien de nos résidents. En tant qu'Aide-Soignant-e, vous êtes un maillon essentiel de la vie de la résidence : Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, confort, mobilité). Vous observez leur état de santé et transmettez vos observations à l'équipe soignante. Vous participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Tout au long de la journée, vous êtes un repère bienveillant, attentif et rassurant pour nos résidents. Contexte De La Résidence Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire polyvalente (infirmiers, aides-soignants, agents hôteliers, animatrice,.), soudée et solidaire. Ici, l'entraide fait partie du quotidien et les process établis permettent des prises de poste sereines. Située à Fleurey-sur-Ouche, la résidence bénéficie d'un cadre agréable et calme, à taille humaine, qui favorise la qualité de vie des résidents comme des équipes. Ce Que Nous Vous Offrons Un CDD de 3 mois - Temps plein, à pourvoir dès que possible. Une organisation claire : Planning en 10h , 15 à 16 jours de travail sur 4 semaines. Travail 1 week-end sur 2. Une rémunération transparente : entre 1872€ et 2123€ (selon profil et reprise d'ancienneté). Des primes complémentaires : prime Ségur (240 € brut / mois), prime vacances, indemnités dimanches et jours fériés, paiement des heures supplémentaires. Des avantages concrets : mutuelle avantageuse, titres-restaurant, accès au dispositif 1 % logement (aide à la recherche et à l'installation), CSE actif (chèques vacances, sorties, voyages, adhésions clubs, chèques cadeaux.). Une réelle préoccupation pour la qualité de vie au travail : moyens adaptés, équipements ergonomiques, équipe à taille humaine. Des perspectives d'évolution au sein de VYV 3 Bourgogne : formation continue, mobilité interne. Profil Ce poste est fait pour vous si. Vous aimez accompagner les personnes âgées avec bienveillance et respect. Vous êtes attentif-ve aux détails qui font la différence dans le confort et le bien-être des résidents. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez faire preuve d'écoute, de patience et d'adaptabilité. Profil Recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant souhaité Une expérience en EHPAD est un plus, mais les jeunes diplômés sont les bienvenus. Ce sont avant tout vos qualités humaines - bienveillance, sens du service, solidarité - qui feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? : En intégrant VYV 3 Bourgogne, vous faites le choix d'un employeur engagé qui place l'humain et la solidarité au cœur de ses actions.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1872.0 Euros à 2123.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- CSE
- Indemnité transports
- Primes, CSE : Chèques vacances / sorties / voyages / adhésions clubs /chèques cadeaux 1% - Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location ( dépôt de garantie..)
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant - AMP ou ASG Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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