Chargé(e) d'Accueil et de Gestion Administrative / SECRETAIRE (H/F)

Chargé(e) d'Accueil et de Gestion Administrative / SECRETAIRE (H/F) 40 - Capbreton

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Offre n° 212MFZH
Chargé(e) d'Accueil et de Gestion Administrative / SECRETAIRE (H/F)

40 - Capbreton - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 août 2026

Passionné(e) par la gestion administrative et n'êtes pas contre découvrir la gestion des réseaux sociaux ? Envie de passer à la vitesse supérieure ? Devenez le maillon essentiel de notre entreprise. PROFIL : Candidat éligible au contrat d'APPRENTISSAGE POSTE : CHARGE(e) D'ACCUEIL ET DE GESTION ADMINISTRATIVE option COMMUNICATION - GM CHARPENTE LIEU DU POSTE DE TRAVAIL (4 jours par semaine) : SORT EN CHALOSSE (40180) LIEN DE FORMATION (1 jour par semaine) : St Vincent de Paul (40990) CONTRAT : CDD en alternance sur 12 mois DIPLOME PREPARE : Titre professionnel Chargé d'Accueil et de Gestion Administrative (Niveau 4 / BAC). KDFP, CFA et organisme de formation, recrute pour son entreprise partenaire Menuiserie GM CHARPENTE basée à SORT EN CHALOSSE, un(e) alternant(e) Chargé d'accueil et de gestion administrative qui aurait aussi une appétence pour la gestion des réseaux sociaux de l'entreprise. Vous souhaitez développer des compétences polyvalentes alliant la gestion administrative, la relation client et la communication ? * VOTRE MISSION, si vous l'acceptez * ACCUEIL & RELATION CLIENTS : Accueillir, orienter et informer les clients, gérer les appels entrants, la messagerie générale et la transmission des informations, assurer la fluidité des demandes et garantir la qualité du service. GESTION ADMINISTRATIVE : Assurer la gestion du courrier (réception, numérisation, expédition) et le classement/archivage de documents. Participer à la rédaction, la mise en page et la saisie de documents administratifs (courriers, comptes-rendus, tableaux de suivi). Contribuer à la planification des rendez-vous et à l'organisation de réunions ou d'événements internes.. OPTION COMMUNICATION : Participer à la création et à la mise à jour de supports de communication. Contribuer à l'animation des réseaux sociaux de la structure. Mettre en valeur l'image de marque et relayer les actualités ou offres de l'entreprise. ** PROFIL RECHERCHE ** Vous avez OU PAS, de l'expérience, mais vous avez : RIGUEUR ET PRECISION : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez la polyvalence. SENS DU CONTACT : Vous disposez d'un excellent sens du contact, d'une présentation soignée et d'une aisance relationnelle naturelle.. DYNAMISME : Vous appréciez le travail de terrain et l'action. REDACTION / COMMUNICATION : Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et une appétence pour le digital et les outils de communication. Le petit plus : votre **MOTIVATION et votre PRESENTATION feront la différence ! **Pourquoi POSTULER ?** * Préparer un diplôme reconnu tout en travaillant * Profitez d'une formation pratique basée essentiellement sur les compétences professionnelles * Rémunération en fonction de votre âge sur la base de la rémunération conventionnelle de l'apprentissage : 443 à 1823€ brut/mois. * Intégrer une équipe soudée * Lancer votre carrière dans le commerce PRET à BOOSTER votre avenir ? Envoyez-nous votre CV et un petit mot pour nous donner envie de vous rencontrer ! Nous vous recontacterons pour un entretien. N'oubliez pas de SURVEILLER vos mails / spams.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • De 443 à 1823€ selon l'âge (rémunération alterannce/apprentissage)

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté - Éligiblible contrat d'apprentissage

Compétences

  • Classer des documents
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données

Langue

  • FrançaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

KDFP

3 à 5 salariés

Site internet
http://kdfp.fr/

Voir la page employeur

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