Consultant Commercial en RH (H/F) 88 - GOLBEY
Offre n° 212QLWH
Consultant Commercial en RH (H/F)
88 - GOLBEY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 août 2026
Ne cherche pas plus longtemps ! tu as trouvé le poste qu'il te faut : Prospection, visite client, négociation... Tu as ça dans le sang ? Oublie tout ce que tu pensais savoir sur le commercial et le recrutement, car chez Randstad, tu vas donner un sens nouveau à ta carrière ! Ta mission : créer le match parfait 80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser ton portefeuille. Le reste ? C'est le cœur du métier : identifier les meilleurs Talents et réaliser le "bon matching". Tu es un partenaire de carrière et tu veilles au succès des missions. Pour t'accompagner, nous mettons à ta disposition des outils digitaux dernier cri (y compris une IA ) et un parcours d' intégration personnalisé de six mois. Le deal : un package qui récompense ton ambition !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 mois
- Commissions
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Commerce - ou RH avec commercialisation Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Analyser des données pour prendre des décisions stratégiques
- Analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs
- Assurer la conformité des systèmes avec les normes en vigueur
- Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
- Gestion de bases de données
- Gestion des changements technologiques
- Intelligence artificielle
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Structurer, synthétiser des informations
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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