Nous recherchons un Technico-Commercial H/F en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans les prestations de contrôle, d'inspection et d'expertise technique. Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous aurez pour principales missions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients sur votre secteur d'intervention (Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne-Rhône-Alpes et ponctuellement Nouvelle-Aquitaine). - Prospecter de nouveaux clients et promouvoir l'ensemble des prestations de l'entreprise. - Identifier les besoins des clients, réaliser les pré-expertises techniques et transmettre les demandes de chiffrage au service commercial. - Conseiller les clients sur les aspects réglementaires et proposer des solutions adaptées à leurs besoins. - Négocier les conditions commerciales dans le respect des objectifs fixés. - Assurer le suivi de la rentabilité commerciale et remonter les informations stratégiques sur le marché et la concurrence. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et administratives afin de garantir la satisfaction des clients. - Participer au respect des exigences Qualité, Sécurité, Santé, Environnement, Énergie (QSSEE) et contribuer à l'amélioration continue. Vous avez : - Une formation commerciale et/ou technique (Bac+2 minimum souhaité). - Une première expérience réussie en tant que Technico-Commercial, Chargé d'affaires ou Commercial BtoB dans un environnement technique. - Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook). La connaissance d'un CRM est appréciée. - Une appétence pour les environnements techniques et le conseil client. Et vous faites preuve de : - Sens du relationnel et de la négociation. - Autonomie et organisation. - Rigueur et capacité à gérer plusieurs sollicitations. - Esprit d'équipe et sens du service client. En bref: - Contrat : CDD de 6 mois - Début : Dès que possible - Lieu : Agence de Châteauneuf-les-Martigues (13). Déplacements réguliers en Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne-Rhône-Alpes et ponctuellement en Nouvelle-Aquitaine. - Rémunération : Entre 26 400 euros et 36 000 euros brut annuel selon profil et expérience. Les + du poste : - Véhicule de service dès la prise de poste. - Accompagnement administratif au sein de l'agence. - CSE. - Prime de congés. - Prime de fin d'année. - Prime de participation. Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises. Alors convaincu(e) ? Vous êtes Technico-Commercial ? Chargé d'affaires ? Commercial BtoB technique ? N'attendez plus pour postuler et découvrez la différence Alliance Emploi !