Enseignant-Formateur commerce (H/F) 48 - Mende
Offre n° 212TJCH
Enseignant-Formateur commerce (H/F)
48 - Mende - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 août 2026
Formateur Commerce H/F - CAP Équipier Polyvalent du Commerce et de la Distribution (EPCD) Missions principales : Dans le cadre de nos formations en alternance, nous recherchons un(e) Formateur(trice) Commerce pour accompagner les apprenants préparant le CAP Équipier Polyvalent du Commerce et de la Distribution. À ce titre, vous serez chargé(e) de : Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées au référentiel du CAP EPC. Former les apprentis aux techniques de vente, d'accueil et de conseil client. Enseigner les fondamentaux de la relation client et de l'expérience d'achat. Former les apprenants à la réception, au stockage et à la mise en rayon des marchandises. Développer les compétences liées à l'approvisionnement, au merchandising et à la valorisation de l'offre commerciale. Sensibiliser les apprenants aux règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels. Assurer le suivi pédagogique et l'évaluation des compétences des apprenants. Accompagner les jeunes dans la réussite de leur parcours de formation et l'obtention de leur diplôme. Participer aux réunions pédagogiques et contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 dans le commerce, la vente ou la distribution. Expérience significative dans les métiers du commerce de détail, de la distribution ou de la vente. Une première expérience en formation ou en accompagnement pédagogique serait appréciée. Bonne connaissance du secteur du commerce et de ses évolutions. Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques. Capacité à transmettre les savoir-faire professionnels à un public d'apprentis. Compétences clés : Techniques de vente et de conseil client Gestion des stocks et approvisionnement Merchandising et mise en valeur des produits Encaissement et services associés Animation pédagogique Accompagnement et évaluation des apprenants
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat d'usage - Durée du travail
-
Temps partiel - 8H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- grille de l'EPI
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétence
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
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