Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en milieu ouvert (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 212TNQT
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée en milieu ouvert (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 septembre 2026
La plateforme Rétablissement porte l'ouverture de deux nouveaux dispositifs expérimentaux : -Le Service CAP PARENTS, un service d'accompagnement à la parentalité pour les personnes en situation de handicap (SAPPH), il a pour mission le soutien à la parentalité et la prévention des relations précoces parents-enfants, de la période pré-conceptionnelle jusqu'aux 18 ans de l'enfant. Le service propose ainsi un meilleur accès aux droits des personnes handicapées aux premiers rangs desquels l'accès à la parentalité. -Le centre ressources INTIM'AGIR, un centre ressources à la Vie Intime, affective et sexuelle (VIAS) à destination des professionnels des ESMS et des personnes en situation de handicap, il a pour mission la sensibilisation des professionnels des ESMS PH mais aussi l'intervention sur des cas complexes ou encore l'ouverture d'un point d'accueil et d'écoute. Les locaux se situent à la plateforme. L'équipe de la plateforme est composée de 17 professionnels dont les 3 professionnels des services présentés ci-dessus. Le la travailleur.se social.e réalise des accompagnements socioéducatifs et pédagogique dans le domaine du soutien à la parentalité. Elle intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire psychoéducative (travailleur social, psychologue). LES MISSIONS - Accueillir et accompagner les parents en situation de handicap et leurs enfants - Concevoir et conduire le projet pédagogique - Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant et de l'adolescent - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant - Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé - Participer à l'animation de l'équipe éducative et d'animation - Accomplir certaines tâches administratives -Contribue au bon fonctionnement du service -Assurer de la bonne mise en place des activités prévues et de leurs évaluations -Garantir la fonction d'accueil, d'information et d'orientation : -Informer et orienter les usagers en lien avec l'équipe du Cap Parents et le réseau de partenaires -Apporter et partager son expertise et son expérience à l'équipe pluridisciplinaire -Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des accompagnements -Assurer une pluralité d'actions d'accompagnement au niveau individuel et collectif ... Poste à pourvoir pour juin 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
36H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 33800.0 Euros à 36800.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - educateur/educatrice spécialisée
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CESF
Compétences
- connaissance du handicapCette compétence est indispensable
- excelCette compétence est indispensable
- Réglementation des ESMSCette compétence est indispensable
- wordCette compétence est indispensable
- Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Contribuer à l'évaluation des activités éducatives
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
- Rendre compte de son activité
- Sensibiliser un public
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
PLATEFORME HANDICAP PSYCHIQUE
10 à 19 salariés
Il y a 35 ans, le GROUPE SOS a été créé avec l ambition de lutter contre les exclusions sous toutes leurs formes. Diversifiant progressivement ses activités, il répond aujourd hui aux besoins de la société avec 8 secteurs d activités : Jeunesse, Emploi, Solidarités, Santé, Seniors, Culture, Transition écologique, Action internationale.
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