Ingénieur Conseil Viticole (H/F) 51 - EPERNAY
Offre n° 212VMCQ
Ingénieur Conseil Viticole (H/F)
51 - EPERNAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 août 2026
Au sein de l'équipe conseil, vous accompagnez un portefeuille de viticulteurs dans leurs réflexions stratégiques et le développement de leurs exploitations. Véritable partenaire des chefs d'entreprise, vous intervenez sur les problématiques technico-économiques, stratégiques, réglementaires et organisationnelles propres à la viticulture champenoise. Vous les aidez à anticiper les évolutions de leur environnement, à sécuriser leurs décisions et à concrétiser leurs projets. À ce titre, vous êtes amené(e) à : - Réaliser des diagnostics globaux et des analyses approfondies des exploitations viticoles. - Accompagner les exploitants dans la définition et la mise en œuvre de leurs stratégies de développement. - Conseiller les dirigeants sur les enjeux économiques, fiscaux, sociaux, juridiques et patrimoniaux de leur entreprise. - Identifier les opportunités d'optimisation et proposer des solutions adaptées aux spécificités de chaque exploitation. - Conduire des études et simulations pour éclairer les prises de décision. - Accompagner les projets de transmission, d'installation, de développement ou de restructuration. - Assurer une veille permanente sur les évolutions de la filière Champagne, de la réglementation et des marchés. - Animer des réunions, formations et événements à destination des viticulteurs. - Développer et promouvoir les prestations de conseil auprès des adhérents et clients. - Contribuer activement à l'innovation et à la montée en compétence des exploitations accompagnées. **Postulez pour rencontrer directement le service RH sur la Foire de chalons en champagne ***
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- selon convention collective
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - En conseil viticoleCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Agronomie - ou ecole de commerce ou ingénieur
Compétences
- Planifier et suivre les échéances de projetCette compétence est indispensable
- Agronomie
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Appétence pour le conseil et l'accompagnement de d
- Capacité à évoluer dans un environnement en consta
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles
Employeur
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