Formateur Petite Enfance (H/F)

Formateur Petite Enfance (H/F) 74 - Bonneville

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Offre n° 212WJGZ
Formateur Petite Enfance (H/F)

74 - Bonneville - Localiser avec Mappy

Actualisé le 25 août 2026

Le GRETA Savoie Haute-Savoie recherche un formateur / une formatrice pour intervenir en formation continue pour adultes, dans les formations dédiées à la petite enfance : CAP AEPE et/ou TP IEPE (Titre professionnel Intervenant Educatif Petite Enfance). Vos missions : - animer les séances de formation dans vos champs de compétences, - s'approprier les référentiels de formation, - créer les contenus pédagogiques, les supports, - accompagner les stagiaires dans leurs apprentissages, - évaluer les savoirs et compétences acquis, en centre et sur les lieux de stage. Les interventions débutent en septembre 2026, jusqu'en octobre 2027. Elles sont renouvelables par la suite. Le temps de travail hebdomadaire est minimum de 7h environ, variable selon vos disponibilités et l'emploi du temps des formations. Le taux horaire est établi en fonction du niveau de la formation : de 27.90 € brut à 33.66 € brut. Statut : vacataire de l'Education Nationale. Profil recherché : Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la petite enfance : Educateur / Educatrice de Jeunes Enfants, vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum. Ou vous êtes infirmier / infirmière DE et vous avez exercé 3 ans minimum en établissement d'accueil de jeunes enfants. Une première expérience dans la formation pour adultes (idéalement 2 ans) est un plus.

Type de contrat
CDD - 10 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 27.9 Euros à 33.66 Euros sur 12 mois
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - Diplôme d'Etat EJE Cette formation est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat Infirmier Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE

250 à 499 salariés

Site internet
https://www.google.fr/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=&cad=rja&uact=8&ved=2ahUKEwjN7d25mfKIAxXuRKQEHUuBDaMQFnoECAkQAQ&url=https%3A%2F%2Fgreta-savoiehautesavoie.fr%2Fhome&usg=AOvVaw2IjrmZkDblr0fzzxaBe40m&opi=89978449

Mme Bénédicte JABOULET

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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