L'ASRL, association gestionnaire de 44 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France (1500 professionnels - 4100 personnes accompagnées - 100 M € de budget), recherche pour le Dispositif d'Accompagnement de Pont-à-Marcq un : UN.E MEDECIN - CDI 0.30 ETP Poste à pourvoir dès que possible Le Dispositif d'Accompagnement de Pont-A-Marcq accueille des enfants présentant une déficience auditive, des troubles de la communication, des troubles du spectre autistique et/ou des troubles du comportement. Les professionnels les accompagnent dans un projet personnalisé de l'enfance à l'âge adulte. Ce projet se veut respectueux de la singularité de chacun avec une approche globale, tant au niveau de la dimension santé, qu'au niveau des apprentissages de la vie quotidienne, de l'épanouissement et du bien-être des enfants. Le Dispositif est composé du : CRESDA : accompagnement de 126 jeunes de 3 à 20 ans, présentant une déficience auditive avec ou sans handicaps associés (physique, intellectuel, pathologies syndromiques et autisme). SATTED : service d'accueil temporaire de répit pour 11 jeunes présentant un trouble du spectre autistique, âgés de 6 à 20 ans en internat et en accueil de jour. SAFEP/SSEFS : accompagnements éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques de 30 enfants suivis sur le territoire de la Métropole Lilloise, le Valenciennois et le Cambrésis VOS MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, et en lien avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaires, le/la Médecin aura pour missions principales, au sein de l'équipe médicale et paramédicale, et dans le respect des valeurs et des orientations du projet associatif de l'ASRL et du projet du Dispositif de : - Assurer le suivi médical des personnes accueillies - Etre garant.e du bien-être des personnes accompagnées - Coordonner le réseau médical et paramédical pour la continuité du projet de soin de chaque jeune. - Evaluer, en lien avec les médecins ORL, les IDE et les rééducateurs les besoins de soins et de rééducation des enfants - Assurer la continuité de l'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Sensibiliser et informer les équipes pluridisciplinaires, notamment éducatives, sur les situations médicales, dans le cadre du secret partagé - Etre à l'écoute des personnes accompagnées et de leurs familles - S'inscrire dans une dynamique globale du fonctionnement du service - Garantir la mise en œuvre du projet de soin au sein du projet du Dispositif en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médicale et les équipes pluridisciplinaires - Participer aux réunions institutionnelles et partenariales - Garantir la sécurité des soins - Assurer la mise à jour du dossier des enfants et les transmissions à partir du logiciel OGYRIS - Participer à la démarche d'évaluation visant à l'amélioration continue de la qualité des soins et des accompagnements. - Permettre aux personnes accompagnées d'être actrices de leur projet dans le cadre d'un accompagnement bientraitant, cohérent et qui favorise leur expression. - Collaborer à la gestion des admissions VOTRE PROFIL : Connaissances de la surdité et des TND Intérêt et aptitude pour le travail en équipe et en réseau Capacité d'initiative, d'autonomie et d'organisation Capacités relationnelles et sens de l'écoute Capacités rédactionnelles Diplôme correspondant LES CONDITIONS : Rémunération début de grille avec possibilité de reprise de l'ancienneté sous conditions conventionnelles Lettre de motivation et CV sont à envoyer à Madame Marie DELPOUVE, Directrice par interim. Les informations recueillies sont transmises à la direction de l'établissement afin de traiter votre candidature à l'offre d'emploi. Pour en savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits, vous pouvez prendre connaissance de notre Politique Générale de Protection des Don