Conseiller(ère) socio-professionnel(le) (H/F) 54 - Houdemont
Offre n° 212ZPTF
Conseiller(ère) socio-professionnel(le) (H/F)
54 - Houdemont - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 août 2026
Présentation de l'association L'association Accueil et Réinsertion Sociale (AARS), dont le siège est à Nancy, est un opérateur important du secteur d'activité AHI « Accueil, Hébergement, Insertion ». Ses actions se répartissent autour de 4 axes : l'urgence sociale, l'hébergement, le médico-social et l'accompagnement vers l'emploi et le logement sur la Meurthe et Moselle Sud. Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute un(e) Conseiller(ère) socio-professionnel(le) sur le service Chantiers d'Insertion/Entreprise d'insertion. Ces chantiers sont destinés à des salariés en contrats aidés afin de leur permettre d'acquérir des savoir-faire, de retrouver progressivement un rythme de travail et des règles de conduites compatibles avec les exigences du marché de l'emploi. Chaque salarié bénéficie d'un accompagnement à l'élaboration de son projet professionnel et à sa mise en œuvre en s'appuyant notamment sur la formation. Missions En qualité de Conseiller(ère) socio-professionnel(le), vous serez chargé(e) de : - Mettre en œuvre un accompagnement socioprofessionnel individuel et collectif auprès d'environ 35 salariés en insertion. - Accompagner les salariés dans la définition et la réalisation de leur projet professionnel, en identifiant leurs compétences et les freins à l'emploi. - Animer des ateliers collectifs sur la formation, la recherche d'emploi, la préparation aux entretiens, l'accès aux droits et la citoyenneté. - Orienter les salariés vers les dispositifs de formation, l'emploi et les partenaires adaptés. - Participer au recrutement des salariés en insertion et aux commissions de renouvellement. - Travailler en lien avec les encadrants techniques et les équipes des chantiers d'insertion. - Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels, associatifs et les entreprises du territoire. - Assurer le suivi et l'évaluation des parcours, ainsi que les bilans et indicateurs d'activité. - Contribuer aux rapports d'activité, bilans des dispositifs et demandes de subventions.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.0 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Aisance relationnelle.
- Bonnes capacités rédactionnelles.
- Capacité à travailler en réseau
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Connaissance des publics en insertion appréciée.
- Connaissance du secteur de l’IAE appréciée.
- Expérience en accompagnement socioprofessionnel.
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office)
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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