Traiteur reconnu bien au-delà de l'Eure, cette réputation sans cesse grandissante, est le fruit de l'alliance subtile entre tradition artisanale, organisation irréprochable et convivialité. La qualité de nos prestations repose sur une sélection rigoureuse des meilleurs produits, une cuisine alliant tradition et créativité et le sérieux d'un service sans faille. Votre mission Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) RH généraliste en CDD pour accompagner les collaborateurs et les managers sur l'ensemble des sujets liés aux ressources humaines. Au sein de l'équipe déjà en place, vous intervenez sur un périmètre RH varié, de l'administration du personnel à l'accompagnement des collaborateurs. Vos principales responsabilités - Contribuer à la mise en œuvre des projets RH et à l'amélioration des processus. - Participer au développement des compétences : formation, entretiens professionnels, suivi des parcours. - Accompagner les managers et les salariés dans leurs problématiques RH quotidiennes. - Recrutement : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, présélection, et mise en place d'un parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. - Support à la préparation et l'établissement de la paie. - Support à la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, absences, congés, dossiers salariés, suivi des visites médicales. - Veiller au respect de la réglementation sociale et des procédures internes. Profil recherché De formation supérieure en Ressources Humaines, droit social ou gestion, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste généraliste RH. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre excellent relationnel. Vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et de réactivité dans la gestion des sujets RH. Une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH est appréciée. CDD de 6 mois minimum - à pourvoir dès septembre/octobre