DESCRIPTION DE L'EMPLOI Nous recherchons un(e) : Technicien(ne) de Maintenance Automatismes et Systèmes Industriels à Albertville (73200). Au sein du Groupe Maintenance Réseau Savoie (environ 90 salariés), vous intégrez l'équipe de Maintenance Automatismes et Systèmes Industriels (20 personnes). Votre mission principale est d'assurer sur le terrain la maintenance préventive, corrective et curative de niveau 3 des matériels contrôle électrique, comptage, télécommunication et téléconduite du réseau de transport, afin de contribuer à leur performance et à leur fiabilité. Vos principales missions sont de : * Participer à des opérations de maintenance sur le terrain pour lesquelles vous préparez le travail en vous assurant d'être conforme aux prescriptions métier et en organisant la prévention des risques. * Rédiger des comptes rendu d'opération, mettre à jour les documents et les bases de données patrimoniales de l'entreprise. * Contribuer aux performances et à la fiabilité des installations de contrôle-commande en effectuant des opérations de contrôle de conformité et de contrôle de mise en exploitation sur les nouvelles installations. Votre appétence et vos  compétences en informatique industrielle seront des plus appréciés au sein de ce service. Une formation sur une période de 9 mois vous permettra de vous approprier les spécificités techniques du poste et de l'entreprise, tant sur le plan théorique (au centre de formation de Lyon) que sur le plan pratique (mises en situations professionnelles au sein de diverses équipes opérationnelles sur le territoire régional). PROFIL RECHERCHÉ * Diplômé(e) d'un bac+2/3 dans les domaines de l'électrotechnique, du génie électrique et/ou de l'informatique industrielle, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. * Vous aimez le travail en équipe et faites preuve de rigueur dans votre travail. * De nature curieuse, vous aimez découvrir de nouvelles activités et êtes motivé(e) à l'idée de remplir une mission de service public. Informations complémentaires : * Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension * Travail en hauteur et en extérieur, possible. * Découchages et déplacements réguliers (20 nuitées/an, environ) * Permis B indispensable   POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants : * Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, indemnités de grands déplacements, prime d'astreinte... * Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire * Compte épargne temps * Télétravail (sous conditions) * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie   La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.   MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.