Educateur(trice) Spécialisé(e) en ESRP - CDD de remplacement partiel (renouvelable) Poste basé à Colomiers sur le site de l'Espace Venouil (à titre informatif) Sous l'autorité de la Directrice Générale et du Responsable Coordination Insertion et dans le cadre du Projet d'Etablissement et de l'évolution de l'offre médico-sociale, l'éducateur-trice spécialisé-e a pour mission d'assurer un accompagnement socio-éducatif global auprès de stagiaires en situation de handicap afin de favoriser leur autonomie, leur inclusion sociale et leur (ré)insertion professionnelle. L'éducateur-trice spécialisé-e accompagne les personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, en lien avec leur projet de vie et leur projet professionnel, en collaboration avec les équipes internes, les partenaires et les familles. Accompagnement socio-éducatif : o Participation aux entretiens d'évaluation et à l'admission des stagiaires. o Analyse des besoins, compétences, freins et motivations. o Élaboration, mise en œuvre et suivi du projet personnalisé. o Accompagnement individuel et collectif favorisant l'autonomie. o Participation au suivi et encadrement des stages en milieu professionnel. o Réalisation de bilans, suivis et écrits professionnels. Actions éducatives collectives : o Conception et animation d'ateliers liés à la vie quotidienne, à la vie en colocation et à l'insertion sociale et professionnelle. o Animation de groupes de parole. Travail en équipe et en réseau : o Participation aux réunions d'équipe et projets de service. o Travail en interdisciplinarité et en réseau partenarial (entreprises, services publics, acteurs sociaux). o Lien avec les familles. o Déplacements sur le bassin toulousain (31). Gestion des appartements en colocation - Colomiers : o Organisation des entrées et sorties (états des lieux, clés, suivi administratif). o Veille au bon fonctionnement des logements (hygiène, sécurité, règlement intérieur). o Médiation en cas de conflits. o Mise en place d'actions éducatives liées à la vie collective. Résultats attendus Parcours individualisés sécurisés. Autonomie sociale et professionnelle renforcée. Amélioration de la vie en colocation. Insertion professionnelle facilitée. Compétences requises Savoir-faire o Conduite de projets personnalisés. o Animation d'actions éducatives individuelles et collectives. o Gestion des situations conflictuelles. o Évaluation de l'autonomie. o Rédaction d'écrits professionnels. Être titulaire d'un DESS (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé), une expérience sur un poste d'ES au sein d'un établissement médico-social est souhaité. Les personnes désirant postuler doivent adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Nathalie GAUZIN - Directrice Générale, par courriel à lauriane.murzeau@ymca-occitanie.com