Directeur(trice) Général(e) des Services (H/F) Au cœur de l'île d'Oléron, Saint-Denis d'Oléron est une commune dynamique, classée Station de Tourisme depuis 2022, qui allie qualité de vie exceptionnelle, cadre naturel préservé et gestion municipale ambitieuse. Descriptif du poste : Vous assurez, sous l'autorité du Maire, la direction, la coordination et l'animation de l'ensemble des services municipaux. Vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques décidées par les élus et veillez à leur exécution opérationnelle. Vous conseillez et assistez le Maire et les élus dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation des politiques publiques locales. Vous êtes garant de la sécurité juridique, financière et administrative des actes produits par la collectivité. Vous supervisez la gestion des ressources humaines, financières, techniques et administratives pour une mise en cohérence globale des actions municipales. Vous représentez la collectivité auprès des partenaires institutionnels, économiques et associatifs. Activités principales : Concevoir, piloter et évaluer la mise en œuvre des politiques publiques locales. Assurer la cohérence de l'action municipale avec les orientations politiques décidées par le conseil municipal. Préparer et suivre les dossiers stratégiques : développement local, tourisme, transition écologique, aménagement du territoire, mutualisations intercommunales. Assurer une veille réglementaire et garantir la légalité des actes administratifs. Superviser la production des actes administratifs, délibérations, conventions et arrêtés. Élaborer, suivre et exécuter le budget communal en lien avec le Maire, l'adjoint(e) aux finances et le responsable du service Finances. Piloter la politique de ressources humaines : effectifs, masse salariale, dialogue social, conditions de travail. Superviser l'ensemble des procédures de commande publique : définition des besoins, rédaction et suivi des marchés publics, MAPA, appels d'offres, avenants. Encadrer et animer les responsables de services. Profil recherché : Formation supérieure en droit, notamment public, gestion publique, administration des collectivités territoriales. Expérience confirmée sur un poste de Direction Générale des Services dans une collectivité de strate comparable ou expérience significative de Direction Générale Adjointe. Solide connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel. Expertise en management public et dialogue social. Expérience avérée dans la conduite de projets stratégiques et de transformations organisationnelles. Vision stratégique et capacité d'anticipation. Aptitude à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques. Maîtrise du pilotage stratégique et de la conduite du changement. Capacité à évaluer les risques juridiques, financiers et organisationnels. Compétences en négociation et en gestion des partenariats. Culture du résultat et de l'évaluation. Capacité à piloter des projets complexes et transversaux. Maîtrise des techniques de management et d'organisation. Qualités personnelles : Leadership fédérateur. Sens de l'écoute et pédagogie. Aptitudes relationnelles reconnues. Goût du collectif et de la coopération. Rigueur et sens de l'organisation. Capacité d'adaptation et réactivité. Force de proposition et esprit d'initiative. Loyauté institutionnelle. Sens affirmé du service public. CDD 3 ans à partir du 1er novembre 2026 Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (indemnité mensuelle + Prime annuelle) Titres restaurant. Proposition d'une mutuelle facultative avec participation employeur Prévoyance obligatoire avec participation employeur. Adhésion au C.N.A.S. CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens professionnels (pour les titulaires de la Fonction Publique) sont à transmettre à l'attention de Madame le Maire.