Et si votre alternance commençait ici ? Chez Formasup', nous ne formons pas seulement des étudiants : nous accompagnons de futurs professionnels qui souhaitent apprendre un vrai métier, développer leurs compétences et saisir de belles opportunités. Depuis 1932, nous accompagnons les entreprises et les alternants dans les domaines du Commerce, des RH, de la Gestion, de la Comptabilité, de la Paie, du Digital, de l'IA et de l'Automatisation. En bref, tous les métiers qui font avancer les entreprises d'aujourd'hui et de demain. Présents à Toulouse, Montauban et Albi, nous collaborons avec de nombreuses entreprises partenaires à la recherche de leurs futurs talents. Ste web formasup <https://formasup.org/ L'opportunité du moment Notre entreprise partenaire, spécialisée dans le service envers les personnes en situation de handicap et située à Fonsorbes, recherche son/sa futur(e) assistant(e) ressources humaines en alternance. Et si c'était vous ? Chez nous, pas de candidature envoyée sans accompagnement. Nous prenons le temps d'identifier les profils les plus motivés et les plus en adéquation avec le poste afin de les présenter à notre partenaire. Première étape : intégrer Formasup'. Deuxième étape : révéler votre potentiel. Troisième étape : décrocher votre alternance. Ce que vous allez faire au quotidien Vous participerez activement à : * Au suivi des tableaux de bord * Aux DPAE * À la gestion des dossiers du personnel * Au recrutement De vraies missions, de vraies responsabilités et une expérience qui vous permettra de monter en compétences tout au long de votre parcours. Pourquoi cette alternance peut vous correspondre ? Une expérience concrète en entreprise Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation Une formation reconnue et professionnalisante Une équipe qui croit en votre potentiel L'opportunité de construire un projet professionnel solide et valorisant Alors, prêt(e) à relever le défi et à écrire la suite de votre parcours avec nous ? Nous nous engageons en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Toutes les candidatures seront étudiées à compétences égales, sans distinction d'origine, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de situation de handicap, d'état de santé, de convictions religieuses, d'opinions politiques ou d'appartenance syndicale. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.