FORMATEUR COORDINATEUR FORMATION AGRICOLE (H/F)

FORMATEUR COORDINATEUR FORMATION AGRICOLE (H/F) 35 - Combourg

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Offre n° 213CKSY
FORMATEUR COORDINATEUR FORMATION AGRICOLE (H/F)

35 - Combourg - Localiser avec Mappy

Actualisé le 31 août 2026

Établissement : CPSA de Combourg (Avenue des palmiers 35270 Combourg) Période : Année scolaire 2026-2027 possibilité poursuite Prise de poste : Dès que possible Description du poste Dans le cadre d'un remplacement, le CPSA de Combourg recherche un(e) formateur(trice) coordinateur(trice) pour - Intervenir auprès d'un public d'adultes en formation et d'apprentis première et deuxième année BTSA ACS'AGRI (Analyse Conduite et Stratégie de l'entreprise AGRIcole) sur le champ de la Production animale (PA) - Piloter le dispositif de formation dans ses dimensions pédagogiques, organisationnels, administratifs Missions Pour le volet coordination - Participer à l'élaboration du projet de formation des apprenants - Mettre en œuvre la formation conformément aux projets de formation des apprenants et aux cadres réglementaires - Accompagner les apprenants dans leur parcours - Animer et réguler le déroulement quotidien de la formation - Préparer et organiser les épreuves certificatives - Participer à l'administration de la formation - Participer aux échanges régionaux ou nationaux spécifiques à sa formation. Pour le volet formation - Préparer des séances de formation selon diverses modalités (Présentiel, Distanciel, Séminaire, TP, Conduite de projet, ...) - Concevoir et actualiser les supports pédagogiques - Animer des séances de formation en productions animales selon diverses modalités, seul(e) ou en coanimation. - Évaluer les acquis des apprenants de façon formative et certificative - Animer et accompagner des groupes à géométrie variable et contenant des parcours mixés - Accompagner les stagiaires dans leurs projets professionnels. - Participer aux visites pédagogiques ou suivis de stage. Profil recherché Expérience/Formation - Formation supérieure dans le domaine agricole (BAC+2 à BAC+5) ou expérience professionnelle significative en élevage. - Expérience d'animation en formation d'adultes et/ou en apprentissage - Expérience dans la coordination de dispositifs de formation Qualités - Autonomie et adaptabilité - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Synthèse, organisation et priorisation - Rigueur, impartialité et sens de la confidentialité Compétences - Préparer, animer des séances pédagogiques et évaluer des acquis - Concevoir et adapter une progression pédagogique - Concevoir et mettre en oeuvre des modules sur une plateforme d'enseignement - Organiser les emplois du temps sur un logiciel spécifique - Utiliser les outils numériques de bureautiques - Piloter une équipe de formateurs(trices) - Animer des réunions - Rendre compte et alerter avec discernement - S'inscrire dans et développer un réseau de professionnels Compléments qui seront appréciés - Connaissance de l'hybridation en formation - Connaissance du mixage des publics en formation - Connaissance de la réflexivité - Connaissance de l'approche capacitaire Conditions - CDD - Durée et volume horaire à préciser en fonction du remplacement. - Déplacements possibles pour visites d'exploitation. Candidature Envoyez votre CV et une lettre de motivation à : cfppa.combourg@educagri.fr myriam.minet@educagri.fr jerome.griffiths@educagri Rejoignez une équipe dynamique et participez à la formation de futurs responsables d'exploitation agricole ou conseillers agricoles

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • GRILLE FONCTION PUBLIQUE
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Inspirer, donner du sens
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

LEGTA THEODORE MONOD

6 à 9 salariés

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