Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 64 - Iholdy
Offre n° 213CRFS
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
64 - Iholdy - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 septembre 2026
Employeur handi-engagé
L'EHPAD Goxa Leku, situé à Iholdy (à 20minutes d'Hasparren et 20 de Saint-Palais) est un établissement familial qui accueille 60 résidents et recherche : - 1 Aide-soignant(e) en CDI à temps plein Votre mission consistera principalement à ACCOMPAGNER LES RÉSIDENTS en assurant des soins de nursing dans le respect de leur PROJET PERSONNALISE. Vous travaillerez au sein d'une équipe PLURIDISCIPLINAIRE dynamique, engagée et solidaire et participerez à la mise en œuvre du projet d'établissement. Le salaire sera défini selon la CONVENTION 51 en fonction de votre ancienneté et des primes de dimanche et de fériés, prime SEGUR 1 et 2 et Grand Age. Les horaires sont essentiellement 7h-14h et 14h-21h. Une pause de 20min est incluse et rémunérée. Un week-end travaillé sur 2 en moyenne sur l'année. Temps de travail annualisé. A défaut d'AS diplômée nous sommes prêts à étudier la possibilité de prendre un/une AES diplômée.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- selon CCN
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
ASSOCIATION D'AIDE AUX PERSONNES AGEES D
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://www.aapava.fr
L'AAPAVA gère deux EHPAD implantés à Isturitz et Iholdy. L'Association affirme son attachement aux valeurs humaines qui fondent son action tant auprès des résidents accueillis et des familles, qu'auprès du personnel des établissements qu'elle gère. L'environnement de travail est sécurisant : rails de transfert dans toutes les chambres, groupes de parole trimestriel, formations régulières,
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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