ALTERNANT(E) RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (RET) H/F (H/F) 85 - Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine
Offre n° 213CYZH
ALTERNANT(E) RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (RET) H/F (H/F)
85 - Saint-Martin-Lars-en-Sainte-Hermine - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
ALTERNANT(E) RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (RET) H/F Camping 4 étoiles naturiste en Vendée Nous recherchons notre futur(e) apprenti(e) Responsable d'Établissement Touristique (RET) pour rejoindre notre équipe au sein d'un camping 4 étoiles naturiste situé en Vendée. Vous serez formé(e) au CIPECMA à La Roche-sur-Yon et évoluerez directement aux côtés de la direction, avec pour objectif de devenir progressivement un véritable bras droit de la direction. Ce poste s'inscrit dans la continuité de notre équipe actuelle, notre apprenti(e) terminant prochainement sa formation. Votre rôle Véritable relais de la direction au quotidien, vous participerez activement à la gestion et au fonctionnement de l'établissement. Vos missions seront notamment de : Assister la direction dans la gestion quotidienne du camping Participer à la coordination des différents services Être présent(e) auprès des équipes et accompagner leur organisation Veiller à la qualité de l'accueil et au bien-être de nos vacanciers Gérer les situations du quotidien et apporter des solutions Participer au suivi administratif, commercial et opérationnel Contribuer à la préparation et au bon déroulement de la saison Participer au suivi des fournisseurs et des prestataires Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement et la qualité de l'établissement Remplacer ponctuellement la direction sur certaines missions L'objectif est de vous donner progressivement de l'autonomie et des responsabilités, afin de vous préparer à prendre en charge la gestion d'un établissement touristique. Le profil recherché Nous recherchons une personne ayant idéalement une expérience dans l'hôtellerie de plein air ou le tourisme. Vous êtes : Dynamique, organisé(e) et polyvalent(e) À l'aise avec la clientèle et les équipes Autonome et capable de prendre des initiatives Doté(e) d'un bon sens du service À l'aise dans la gestion des imprévus Rigoureux(se) dans le suivi des tâches administratives À l'aise avec les outils informatiques Motivé(e) par la gestion et le management d'un établissement touristique Une expérience en hôtellerie de plein air est vivement appréciée. Une bonne connaissance ou une réelle appétence pour le secteur de l'hôtellerie de plein air et du tourisme sera également un atout. Votre formation Titre professionnel Responsable d'Établissement Touristique (RET) CIPECMA - La Roche-sur-Yon L'alternance entre la formation et l'expérience sur le terrain vous permettra d'acquérir progressivement les compétences nécessaires à la gestion d'un établissement touristique. Un poste avec de vraies responsabilités Nous recherchons une personne qui ne souhaite pas simplement « faire son alternance », mais qui souhaite s'impliquer pleinement dans la vie de l'établissement et évoluer aux côtés de la direction. Si vous avez déjà une expérience en hôtellerie, que vous aimez le contact humain, le management, l'organisation et les challenges, et que vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités dans le tourisme : Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle au cœur de la Vendée ! Envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires fractionnés
Travail saisonnier - Salaire
- Complémentaire santé
- selon la convention nationale
- Déplacements
- Déplacements : Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Langues
- AnglaisCette langue est indispensable
- Neerlandais
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
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