Chargé.e de mission Accès aux soins (création de poste) (H/F) 12 - SAINT-GEORGES-DE-LUZENCON
Offre n° 213DGWV
Chargé.e de mission Accès aux soins (création de poste) (H/F)
12 - SAINT-GEORGES-DE-LUZENCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 août 2026
La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) du Sud Aveyron est une association pilotée par des professionnels de santé libéraux en lien avec les structures sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. Les missions principales CPTS sont les suivantes : -Contribuer à l'organisation et à la pérennisation de l'accès aux soins de premiers recours et à la prévention de la population sur le territoire - Contribuer à l'organisation de l'aménagement sanitaire et social sur le territoire - Contribuer à la coordination et coopération entre les professionnels de santé - Mettre en œuvre et participer aux actions définies dans le cadre du projet de santé de territoire Le chargé de mission participera à la mise en œuvre et au déploiement du projet de santé de la CPTS. Les compétences de gestion de projet, d'animation, d'autonomie et d'adaptabilité du candidat sont des qualités nécessaires pour ce poste. Il est nécessaire que le candidat soit à l'aise avec les outils numériques et le système de santé. Le chargé de mission aura pour objectif de développer de nouvelles actions. Le chargé de mission de la CPTS Sud Aveyron sera polyvalent et interviendra principalement pour déployer les missions relatives à la mise en place opérationnelle des projets de l'association. Il s'agit d'une création de poste. Il travaillera de façon autonome en équipe restreinte. En lien avec les administrateurs de la CPTS, le coordinateur, son binôme chargée de mission parcours et prévention et le chargé de communication. Son objectif sera d'analyser les besoins, faire émerger des idées et les transformer en projet. Le chargé de mission gère les projets et développe les actions mentionnées dans le contrat avec les instances départementales. Activités principales: - Etre source de proposition, rencontrer, mobiliser, fédérer les professionnels - Mettre en œuvre, planifier, animer différents projets de la conception à l'évaluation, en lien avec les professionnels et les partenaires mobilisés dans les groupes de travail - Organiser et animer les réunions de travail, relatives aux projets de la CPTS (suivi de l'ordre du jour, réalisation de diaporama de présentation, réservation des salles, émargement, passer et réceptionner les commandes .) -Assurer le suivi des réunions (rédaction des comptes rendus, rédaction de protocoles, lien avec les professionnels) - Synthétiser les actions menées - Faire connaitre la CPTS Ses activités seront en lien avec les missions suivantes : 1 : faciliter l'accès aux soins : accès au médecin traitant et organisation des soins non programmés 2 : mettre à jour et faire vivre le plan relatif aux crises sanitaires 3 : qualité et pertinence des soins 4 : accompagnement des professionnels de santé du territoire SAVOIRS: - Connaissances globales sur les métiers de chaque professionnel de santé - Compréhension des enjeux en lien avec la santé - Connaissance du territoire et de ses acteurs SAVOIRS FAIRE: - Compétences organisationnelles - Animation et suivi d'un projet dans son déroulement et son évaluation - Compétences rédactionnelles - Animation des réunions - Maîtrise des outils informatiques (rédaction de compte-rendu et procès-verbaux, création de support de présentation, suivi de projet) SAVOIRS ETRE: - Dynamisme - Autonomie - Proactivité - Capacité d'écoute - Disponibilité - Ouverture d'esprit - Capacité à s'adapter à différents interlocuteurs - Capacité d'analyse et de synthèse PROFIL: Bac + 3 + 5 en santé publique, gestion de projet ou développement territorial Connaissance du territoire appréciée Salarié : CDI (période d'essai) temps plein. Forfait jour. Déplacement dans le Sud Aveyron quotidiens, disponibilité pour participer à des réunions en soirée (en moyenne 1 soir/mois) et sur pause méridienne - Esprit du travail en collaboration et en partenariat - Rigueur et organisation - Efficacité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
Santé publique
Possibilité de télétravail - Salaire
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Santé publique, gestion projet Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations
- Assurer le suivi et l'évaluation des projets de santé
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
- Concevoir et gérer un projet
- Coordonner des actions visant à améliorer l'accès aux soins et la santé des populations
- Dispositifs institutionnels et acteurs du secteur de la santé (ARS, acteurs associatifs, professionnels de santé, etc.)
- Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.)
- Promouvoir les programmes de santé publique
- Proposer des solutions adaptées aux problématiques de santé
Permis
- B mention 79.06 (= EB)Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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