Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F) 33 - Moulis-en-Médoc
Offre n° 213FFHZ
Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)
33 - Moulis-en-Médoc - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 septembre 2026
La SPL Enfance Jeunesse Médulienne recherche un/une Animateurs(trice) H/F de centre de loisirs en CDD temps plein à MOULIS du 01/09/2026 au 31/12/2026 Missions principales Sous la responsabilité du/de la Directeur(rice) de structure, vos missions seront : L'encadrement et l'animation d'activités Proposer et préparer des activités adaptées à l'âge et aux rythmes de l'enfant Animer les activités auprès d'enfant de 3 à 11 ans Construire un cadre respectueux du bien-être et des capacités des enfants Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants Rendre compte de l'activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents Savoir établir un dialogue et une écoute avec les parents, les enfants, et les acteurs éducatifs Elaborer des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique Profil recherché Idéalement titulaire du BAFA et/ou CAP PETITE ENFANCE ou CQP Animation Être à l'écoute des envies et besoins des enfants Être doté de qualités relationnelles et pédagogiques Avoir le sens de l'organisation, être autonome et avoir la capacité de travailler en équipe Transmettre des informations de manière rigoureuse et alerter en cas de situations difficiles Avoir une capacité d'adaptation, être dynamique et avoir le sens des responsabilités
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires fractionnés - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.85 Euros sur 12 mois
- CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Aucune formation scolaire - BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Employeur
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