L'Association CRISTHAL site basé au Siège Social d'Aytré (17440) - Contrat à Durée Indéterminée (1 ETP ) - Poste à pourvoir 01/12/2026. Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 La démarche Un Avenir Après le Travail a pour but d'accompagner les futurs salariés retraités d'ESAT, sous l'angle de quatre thématiques essentielles : logement, vie sociale, santé, droits et démarches. Les établissements et services médico-sociaux coopèrent avec les acteurs du territoire du bassin de vie de la personne, dans un but de faciliter l'accès aux ressources pour tous les futurs et jeunes retraités. Vos missions En lien avec l'instance politique et décisionnelle CRISTHAL et l'instance opérationnelle réunie en COPIL (correspondants pilotes de Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne), vous serez en charge principalement de : - développer le réseau et promouvoir la démarche auprès des organisations gestionnaires des ESMS et des Entreprises Adaptées, - d'assurer l'animation terrain auprès, et avec, le réseau des animateurs retraite du Poitou-Charentes, - d'apporter un appui au pilotage et à l'animation du dispositif régional : rapport d'activité, tableau de de bord, recherche de financement, - d'animer des sessions de formation "animateur retraite", - de participer à l'élaboration d'outils et à la communication. Profil du poste - Diplôme de Travailleur social (à minima de niveau 5) ou Master IPHD - Formation de formateur appréciée - Connaissance du public en situation de handicap appréciée - Titulaire du permis B (Déplacements fréquents en région plusieurs jours/semaine et hors région plusieurs jours/mois) Compétences requises - Capacité d'autonomie et sens de l'organisation - Animation de réseau en mode coopératif - Compétences en gestion de projet - Capacité de compte-rendu de ses activités, du développement en région - Bonnes compétences rédactionnelles et maîtrise de la bureautique