Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre société recherche un Ingénieur Supply Chain (H/F) pour coordonner l'ensemble des acteurs de la chaîne logistique sur site et garantir la réalisation des programmes de fabrication, depuis l'approvisionnement jusqu'à la livraison client. Vous interviendrez sur des missions essentielles mêlant planification, suivi de production, analyse des stocks et coordination transverse, dans un environnement industriel exigeant. Vos missions principales : - Coordonner les acteurs Supply Chain du site pour sécuriser les programmes de fabrication. - Assurer le suivi des approvisionnements en matières premières et pièces jusqu'à la livraison finale. - Suivre l'avancement des plannings de fabrication et vérifier l'adhérence au PDP. - Identifier les risques d'écart de planning et participer à la mise en place des plans de rattrapage. - Analyser la couverture des stocks à partir des données transmises par les approvisionneurs. - Synthétiser les alertes logistiques et les remonter aux équipes programmes. - Participer activement aux réunions opérationnelles et animer le management visuel. - Assurer une coordination transverse fluide entre la Supply Chain, la production, les approvisionnements et les programmes. Informations pratiques : Démarrage : ASAP Environnement : Industrie / Supply Chain / MRP2 / ERP. Le profil recherché : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5 / Diplôme d'Ingénieur ou Master) en Supply Chain, Logistique ou Génie Industriel, vous justifiez d'une expérience de 4 à 10 ans sur des fonctions de planification, d'approvisionnement ou de coordination Supply Chain en environnement industriel. Vous avez développé les compétences suivantes : - Maîtrise d'un outil ERP et excellente compréhension de la logique MRP2. - Solide compréhension des cycles industriels, des nomenclatures, des gammes et des contraintes de production. - Capacité à travailler en transverse avec rigueur, gestion des priorités et culture du résultat. - Aisance relationnelle, esprit de synthèse et posture force de proposition au quotidien. Avantages : - Régime de participation, - Prime de vacances, - Cooptation. Évolution de carrière : - Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et une forte expertise, - Encadrement et programme de développement des compétences uniques sur le marché, - Accompagnement à l'évolution de carrière, - Flexibilité vers d'autres postes et missions, régions et secteurs. Bien travailler ensemble : - Une entreprise conviviale à taille humaine, - Management horizontal et de proximité, - Hiérarchie accessible, - Transparence, - Culture de l'esprit d'équipe et de l'efficacité collective, - Horaires équilibrés et flexibilité. NBtech est dans une dynamique de croissance et d'ouverture !