Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN
Offre n° 213HVGG
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
76 - SOTTEVILLE LES ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2026
La résidence SAINT-JOSEPH située à SOTTEVILLE LES ROUEN recherche un(e) aide soignant(e) en CDI dans le cadre d'une promotion. La résidence SAINT-JOSEPH, EHPAD de 160 résidents, recherche un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre établissement et assurer des soins de qualité auprès de nos résidents. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe soignante et hôtelière, vous contribuerez au bien-être et au confort des personnes prises en charge. Missions principales : - Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les gestes de la vie courante (toilette, habillage, alimentation, déplacement). - Participer aux soins d'hygiène et de confort dans le respect des protocoles en vigueur. - Surveiller l'état général des patients/résidents et signaler toute évolution à l'équipe soignante. - Participer à la distribution et à l'aide à la prise des repas. - Assurer le bien-être psychologique des résidents par une écoute et une présence bienveillante. - Collaborer avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et adaptée. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou DE AES. - Sens du relationnel, empathie et capacité d'écoute. - Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée, envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation). Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! Nous sommes également présents sur HUBLO avec le code FILSEINE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Restaurant d'entreprise Permis/certification: - Diplôme Aide soignant(e)/Accompagnant éducatif et social (Requis) Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Convention 51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoinsCette compétence est indispensable
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soinsCette compétence est indispensable
- Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Trier et orienter les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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