Psychologue Equipe Mobile Psychiatrique Précarité (H/F) 47 - Agen
Offre n° 213HXYC
Psychologue Equipe Mobile Psychiatrique Précarité (H/F)
47 - Agen - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2026
Le CHD la Candélie recrute son futur Psychologue H/F pour son équipe mobile de Psychiatrique Précarité Au sein de l'équipe de l'équipe mobile de Psychiatrie Précarité située au centre de soins du Gravier à Agen, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire et travaillerez en mode transversal avec les partenaires locaux pour établir un lien entre les secteurs de psychiatrie et les institutions sociales. Votre sens de la communication et de l'écoute et l'étude du public rencontré favoriseront la complémentarité et la synergie des actions. Vous apporterez une aide technique grâce votre implication dans le réseau. et votre intervention auprès des équipes de CILIOHPAJ Agen . Vos missions : - Proposer des consultations individuelles de suivi en aval d'un repérage initié par les infirmiers et le médecin de l'équipe et en amont de l'orientation vers un CMP, selon la situation. - Participer à des permanences au sein de structures partenaires, en particulier CILIOHPAJ Agen (en binôme avec un infirmier ou seul) - Collaborer à la planification mensuelle des activités et permanences de léquipe - Participer aux réunions cliniques hebdomadaires d'équipe - Participer au recueil d'activités de l'équipe et à la rédaction du Bilan d'activité annuel de l'équipe. - Participer aux réunions de synthèse avec les différents partenaires afin d'évaluer l'état de souffrance psychique et d'orienter l'usager en fonction de la situation clinique. - Soutenir les acteurs des partenaires associatifs, sociaux et médico sociaux par des interventions de sensibilisation à la santé mentale et aux publics spécifiquement accueillis, d'information ou de formation au repérage de l'expression de souffrances psychiques, - En collaboration active avec l'encadrement de l'équipe, structurer et formaliser l'ensemble du partenariat pluriel indispensable à la philosophie de « l'aller vers » de l'EMPP, sur l'ensemble du département du Lot et Garonne - Participer à la coordination les activités des professionnels de l'EMPP avec celles de ses partenaires sanitaires (structures d'hospitalisation, CMP, PASS, Pass mobile, ) Savoir faire : - Travail en équipe pluridisciplinaire - Travail en transversal avec les partenaires. - Maitrise des bilans psychologiques, des suivis individuels et familiaux - Connaissances théoriques au champ de la psychiatrie et des équipes mobiles Savoir être : - Rigueur et méthodologie pour la collaboration avec les partenaires - Adaptabilité en lien avec les évolutions permanentes des missions et des publics rencontrés - Communication Diplôme : Master 2 en psychologie et psychopathologie, DESS Horaires de jour du lundi au vendredi pouvant variées selon l'activité avec repos fixe les samedis , dimanches et jours fériés. 25 jours de congés payés + 20 jours RTT, base 7h40 par jour soit 38H20 semaine. Déplacements quotidiens SECTEUR AGEN ( 50%) ET DEPARTEMENTAL(50%) Rémunération : selon profil et expérience Avantages CGOS ( aide aux familles, aide vacances, billetterie...) Supplément familial si enfants
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H20/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie - Master psychologie et Psychopatho Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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