Agent pour l'exploitation eau potable et le suivi des ouvrages (H/F) 64 - Viodos-Abense-de-Bas
Offre n° 213HYKT
Agent pour l'exploitation eau potable et le suivi des ouvrages (H/F)
64 - Viodos-Abense-de-Bas - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 septembre 2026
Référence de l'offre : 111-2026-ELMN Date de publication : jeudi 3 septembre 2026 Date limite de candidature : jeudi 24 septembre 2026 Poste à pourvoir : le plus rapidement possible Type d'emploi : emploi permanent Cadres d'Emplois de référence : adjoints techniques territoriaux Type de contrat de travail : CDI de droit privé (ouvert aux fonctionnaires sous réserve d'être placé en position de disponibilité) Convention collective applicable : Convention Collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement (12 avril 2000) Temps de travail : temps complet (39 heures hebdomadaires) avec astreintes Lieu de travail : Station d'épuration de Viodos Permis : B requis en raison de déplacements quotidiens sur le secteur Soule Rattachement hiérarchique : Chef de secteur/ Responsable technique/ Responsable exploitation MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES: Exploitation et Suivi des réseaux d'eau potable: - Surveille, entretient et maintient en état de fonctionnement le réseau de distribution d'eau potable (canalisation, ouvrages sous voirie.) ; - Participe au nettoyage annuel des réservoirs d'eau potable ; - Assure les opérations de réglage et d'entretien des dispositifs de régulation (réducteur de pression, robinet à flotteur.) et des stations de traitement des ouvrages exploités (traitement chlore liquide et chlore gazeux) ; - Participe à la relève des compteurs ; - Assure le suivi de la qualité sanitaire de l'eau mise en distribution ; - Réalise la télésurveillance et la régulation d'équipements d'exploitation (automates, vannes, pompes ...) ; - Participe à la mise à jour des données issues de l'exploitation des ouvrages (tableau de suivi des fuites, fiche de nettoyage des réservoirs, fiche d'entretien d'appareils de régulation hydraulique.) ; - Assure la maintenance électrique et mécanique de premier niveau sur les ouvrages d'eau potable exploités par le service (station de pompage, bâche de reprise.) ; - Accompagne les prestataires pour assurer les dépannages et interventions sur site ; - Assure les fermetures et ouverture de branchement ou de compteur lors des mouvements d'abonnés ou de travaux avant compteur ; - Participe aux travaux de terrassement effectués en régie tel que la pose de vannes, regard de comptage, réparation de fuites ; - Assure les manœuvres nécessaires aux travaux réalisés par les entreprises extérieures sur les réseaux de la CAPB ; - Accompagne les différents intervenants dans les sources du secteur Soule pour effectuer le suivi quantitatif et qualitatif. Missions secondaires : - Peut être amené ponctuellement à participer à l'exploitation des réseaux d'assainissement collectif ou non collectif en cas de besoin ; - Entretien des espaces verts. PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques : - Connaissance dans le domaine de l'exploitation et du suivi des ouvrages d'eau potable appréciée ; - Connaissance en technique de plomberie apprécié : coupe, soudure PEHD, travail sur cuivre (occasionnel), PVC ; - Connaissance en lecture de plans et schémas ; - Habilitation électrique appréciée : H0-B0/BS/BE/H0V ; - CACES mini-pelle (R482 cat.A) apprécié ; - Permis BE remorque apprécié ; - Connaissance des logiciels informatiques (traitement de texte, tableur, supervision ) ; - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, des règles d'usage des équipements de protection individuelle, et des gestes et postures de travail ; - Une formation et de l'accompagnement sur le terrain seront assurés pendant les premières semaines. Compétences relationnelles : - Savoir travailler en équipe ; - Être rigoureux et avoir le sens des responsabilités ; - Posséder de bonnes capacités d'analyse et de résolution de problèmes pour établir un diagnostic rapide ; - Être autonome dans son travail ; - Sens du service public ; - Savoir rendre compte par écrit ou oralement de l'activité à sa hiérarchie.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2470.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
- Entretenir des canalisations
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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