Responsable de la stratégie commercial et marketing (H/F)

Responsable de la stratégie commercial et marketing (H/F) 93 - LE RAINCY

Offre n° 213JPHL
Responsable de la stratégie commercial et marketing (H/F)

93 - LE RAINCY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 septembre 2026

Nous recherchons un(e) Responsable Marketing Digital disposant d'une expertise confirmée dans le développement et le pilotage de stratégies digitales, idéalement appliquées au secteur de la sécurité privée. Formation requise : Master 2 (Bac+5) en marketing digital, communication digitale, stratégie commerciale ou domaine équivalent. Expérience professionnelle : Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans des fonctions de marketing digital, avec une expérience significative dans un environnement B2B et/ou dans le secteur de la sécurité privée. Compétences attendues : Élaboration et pilotage d'une stratégie marketing digitale B2B ; Maîtrise du référencement SEO/SEA et des campagnes d'acquisition ; Gestion et optimisation de campagnes Google Ads et réseaux sociaux ; Maîtrise des outils d'analyse de performance et de suivi des KPI ; Conception de stratégies de génération de leads et de conversion ; Utilisation d'outils CRM et de marketing automation ; Création et supervision de contenus digitaux adaptés aux prestations de sécurité privée ; Capacité à analyser le marché, la concurrence et les besoins spécifiques des clients professionnels ; Bonne compréhension des enjeux, contraintes et spécificités commerciales du secteur de la sécurité privée. Profil : Le candidat devra être autonome, capable de définir une stratégie digitale complète, d'en assurer le déploiement opérationnel et de mesurer précisément son retour sur investissement. Une connaissance approfondie de l'environnement de la sécurité privée et de ses différents acteurs constitue un critère important pour le poste. Cette formulation rend le profil assez sélectif, notamment avec le cumul Master 2 + 5 ans d'expérience + compétences techniques + connaissance de la sécurité privée, tout en gardant des critères qui peuvent être justifiés par les missions du poste.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Mobilisable en urgence
Travail en horaires fixes
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2968.0 Euros
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Marketing digital Cette formation est indispensable

Compétences

  • Assurer le suivi des dossiers clientsCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec d'autres départements pour une approche marketing unifiéeCette compétence est indispensable
  • Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèleCette compétence est indispensable
  • Diplôme supérieur en marketing et communicationCette compétence est indispensable
  • Développer l'image et la notoriété de la structureCette compétence est indispensable
  • Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communicationCette compétence est indispensable
  • Elaborer une stratégie de marketing digitalCette compétence est indispensable
  • Gestion de campagnes publicitairesCette compétence est indispensable
  • Gestion et réponses aux appels d'offresCette compétence est indispensable
  • Mettre en place des partenariats stratégiquesCette compétence est indispensable
  • Superviser la production de matériel promotionnelCette compétence est indispensable
  • Coordonner les équipes de création et de production
  • Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits
  • Développer des tableaux de bord pour suivre les indicateurs de performance (KPI)
  • Evaluer des compétences et détecter des potentiels
  • Evaluer l'impact des politiques de prix sur les ventes
  • Exploiter les résultats d'enquête et études de marché
  • Gestion des budgets marketing
  • Gérer les crises de réputation en ligne
  • Mesurer le retour sur investissement d'une action marketing
  • Négocier avec les fournisseurs de services
  • Piloter des études marketing et de marché
  • Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • Réaliser une étude marketing
  • Techniques de négociation avancées
  • Tenir compte des compétences des collaborateurs dans la répartition des tâches
  • Utiliser les outils numériques

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Inspirer, donner du sens

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Employeur

LIME PROSEC

10 à 19 salariés

Mme SAMIRA mahfoudh

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