Surveillant de nuit (H/F) 69 - BULLY
Offre n° 213LFZL
Surveillant de nuit (H/F)
69 - BULLY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 septembre 2026
Le Centre Saint Exupéry pour le Pôle Enfance 69 La Croix du Sud, situé à Bully recrute : Un surveillant de nuit H/F CDI à temps plein CDI à temps complet Poste à pourvoir immédiatement CCN 51 : prime d'internant Horaire selon roulement établi. Avantages sociaux CSE Lieu de travail : Bully Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service éducatif : Le surveillant de nuit assure la surveillance et la sécurité des enfants, et des bâtiments, durant la nuit, dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d'établissement. Il effectue un service actif. Missions permanentes : Il prend son service selon l'horaire établi, qui reste modulable selon les nécessités de service et l'articulation de l'ensemble de l'équipes des surveillants de nuits. Dès son arrivée, il s'informe et enregistre les consignes des éducateurs concernant les enfants, sur un registre de nuit. Il prend note sur le registre, des présences et absences des enfants, ainsi qu'à son départ. Cette vérification s'effectue avec les éducateurs de service, par groupe, le soir et le matin, selon le protocole interne établi. Le surveillant de nuit et l'éducateur de service émargent le registre de nuit. Des rondes sont organisées dans l'enceinte et il notifie ses interventions sur le registre. Il a toute initiative pour organiser des rondes plus fréquentes. Un badge de contrôle est fourni. Le surveillant de nuit a obligation de badger aux points de contrôle de l'établissement, à chaque ronde, selon le dispositif existant et le protocole interne. Il vérifie toutes les fermetures des accès et le bon fonctionnement des systèmes de sécurité. Il a pour mission d'effectuer les missions spécifiques répertoriés dans ses fiches de contrôles de sécurité. Ces vérifications peuvent être à des régularités différentes mais identifiées. Il participe à des réunions de régulation avec son responsable selon un calendrier établi. Profil : - Surveillant de nuit ou équivalent - Expériences en structure médico-sociale - Patience, calme, sérénité, réactif, sens de la priorité, rigoureux, précis. - Bonnes connaissances en matière de premiers secours, bonnes connaissances normes incendie, bon sens de l'orientation, supporter des horaires décalés. Permis B- véhicule léger exiger
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
Travail en horaires décalés
Travail par roulement
Horaires annuels - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1963.0 Euros - CCN 51: prime d'internat, prime ségur, avantage CSE
- CSE
- CCN 51: prime d'internat, prime ségur, avantage CSE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Surveillance nuit
Compétences
- Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
- Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Evaluer les risques de sécurité dans différentes situations
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures adéquates
- Relayer de l'information
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Employeur
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