Offre n° 213LHKC
Chargé.e de mission Pass de Ville - Loudéac/Pontivy (H/F)

Actualisé le 04 septembre 2026

Contexte : Le point santé Centre Bretagne, lieu de consultation à destination des publics précaires ou sans droits de santé ouverts, est en cours d'évolution en PASS de ville, conformément à la NOTE D'INFORMATION N° DGOS/P3/2025/45 du 18 juin 2025 relative au cahier des charges des permanences d'accès aux soins de santé (PASS) de ville. La PASS de ville revêt deux objectifs cibles : - Faciliter l'accès aux droits, par l'ouverture simplifiée des droits de santé d'une part, mais aussi par l'appui à d'autres démarches administratives en lien avec la santé (dossiers MDPH, dossiers de demandes en établissement médico-social.), - Faciliter l'accès aux soins et à la prévention, par le biais des conventions qui seront passées entre la PASS et les professionnels de santé libéraux (médecins traitants, dentistes, cabinets de radiologie, laboratoires..), et par le travail de la médiation en santé, levier pour faciliter la littératie en santé. --- Missions principales --- Dans le cadre de l'évolution du point santé en PASS de ville, le.a chargé.e de mission apportera un appui pour : - La rédaction des conventions, prioritairement auprès des professionnels de santé libéraux : médecins généralistes et spécialistes, mais également laboratoires d'analyses médicales, cabinets de radiologie. : prise de RDV, préparation de la convention, présentation de la PASS de ville, signature de la convention, enregistrement. - Le déploiement du partenariat sanitaire et médico-social dans le cadre de cette évolution : présentation du dispositif aux partenaires, échanges sur les modalités de collaboration. - L'appui à la création des outils de communication du service, à l'évolution du logiciel métier - L'appui à la prospection pour mettre en œuvre des permanences dans les communes du territoire (lieu, échéances) - Appui à la rédaction du projet de service. Ces missions ne sont pas exhaustives. --- Profil --- - Bonne connaissance du secteur médico-social et des publics concernés (public en détresse sociale, ou sans droits de santé ouverts) - Formation à la méthodologie de projet / ingénierie, dans le social ou en santé publique - Capacités relationnelles et d'animation de réunion - Expérience dans l'animation de réseau - Capacités rédactionnelles et de synthèse - Capacités organisationnelles - Autonomie - Permis B - véhicule de service selon disponibilité ou défraiement --- Conditions --- - CDD du 15/10/2026 au 15/12/2026 à 0.8 ETP - Statut Cadre - Lieu de travail : Poste basé à Pontivy et Loudéac, déplacements journaliers à prévoir sur l'ensemble du territoire Cœur de Breizh et du département - Rémunération en application de la convention collective nationale du travail du 15 mars 1966 (CCNT 66 - IDCC 0413) / grille de classement annexe 6 / Salaire mensuel brut débutant sans ancienneté : 2 263,68 € (hors indemnité Segur/Axess). - Avantages : titres-restaurants, mutuelle santé et prévoyance, avantages CSE (carte CEZAM, chèques-vacances), congés trimestriels, parcours d'intégration proposé. Plus d'informations : www.adalea.fr

Type de contrat

CDD - 2 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2263.68 Euros
Titres restaurant / Prime de panier
Indemnité transports
Téléphone mobile
CSE
Complémentaire santé

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social

Compétences

Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
Bonne connaissance du secteur médico-social Cette compétence est indispensable
Bonne connaissance public en détresse socialeCette compétence est indispensable
Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
Conduire un projet de développementCette compétence est indispensable
Connaissance des réglementations localesCette compétence est indispensable
Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
Développer des partenariats avec des acteurs locauxCette compétence est indispensable
Développer et animer un réseau de partenaires et de prestatairesCette compétence est indispensable
Economie socialeCette compétence est indispensable
Elaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
Faciliter la communication interne et externeCette compétence est indispensable
Financements publics et règles d'attributionCette compétence est indispensable
Mettre en œuvre des dispositifs éducatifs en impliquant les apprenants dans des démarches participatives et collaborativesCette compétence est indispensable
Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communsCette compétence est indispensable
Méthologie de projet/ingénierieCette compétence est indispensable
Outils et méthodes de gestion de projetCette compétence est indispensable
Politiques publiquesCette compétence est indispensable
Procédures d'appels d'offresCette compétence est indispensable
Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
Préparer les dossiers de financementCette compétence est indispensable
Rechercher des financements, des investisseursCette compétence est indispensable
Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décisionCette compétence est indispensable
Stratégies de communication externeCette compétence est indispensable
Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
Connaissance des institutions publiques
Droit et fonctionnement des collectivités locales
Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
Faciliter la communication entre les différents services de l'Etat
Gestion budgétaire et recherche de financements
Licence mention administration économique et sociale
Master mention gestion des territoires et développement local
Rédiger, lancer et gérer un appel à projets