MISSIONS : Piloter et développer la performance commerciale du magasin. - Suivre les indicateurs de chiffre d'affaires, marge, productivité et rentabilité. - Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de collaborateurs. - Organiser les plannings et optimiser les ressources humaines. - Garantir la bonne tenue du magasin, la mise en valeur des produits et le respect des standards de l'enseigne. - Veiller à la qualité de l'accueil et à la satisfaction des clients. PROFIL : Formation supérieure Bac + 2 à dominante commerciale Minimum 5 ans dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans la grande distribution, le commerce spécialisé ou un environnement à fort volume.