TOURNEUR-FRAISEUR CONVENTIONNEL H/F (H/F)

TOURNEUR-FRAISEUR CONVENTIONNEL H/F (H/F) 45 - JARGEAU

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Offre n° 213VTGH
TOURNEUR-FRAISEUR CONVENTIONNEL H/F (H/F)

45 - JARGEAU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 septembre 2026

Au sein d'une petite structure à taille humaine, vous interviendrez principalement sur tour conventionnel et fraiseuse conventionnelle pour la réalisation de pièces unitaires et petites séries. Vous serez notamment amené(e) à : - Lire et interpréter des plans mécaniques ; - Préparer et régler les machines et les outils ; - Réaliser les opérations de tournage et de fraisage conventionnels ; - Effectuer les contrôles dimensionnels et veiller au respect des côtes ; - Participer ponctuellement à des opérations de montage et d'assemblage mécanique ; - Assurer l'entretien de votre poste de travail. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne sérieuse, motivée, ponctuelle et assidue, qui aime travailler et qui apprécie le travail manuel et de précision. Vous êtes polyvalent(e), adaptable, autonome, vous avez le goût du travail bien fait et appréciez le travail en équipe. Vous êtes à l'aise dans une petite structure, où la polyvalence, l'entraide et le sens du contact sont importants. Une expérience en tournage/fraisage conventionnel est souhaitée. Nous restons ouverts à un profil motivé ayant envie de développer ses compétences. CONDITIONS DE TRAVAIL 35 heures par semaine, avec possibilité d'organisation selon deux formats : - Semaine de 4 jours : du lundi au jeudi - 35 h - Semaine de 4,5 jours : du lundi au vendredi midi - 35 h Espace de restauration disponible sur place. Poste à pourvoir dans un premier temps en mission d'intérim, puis évolution vers un contrat.

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 16.0 Euros à 18.0 Euros - Selon Profil et expérience
  • Véhicule
  • Complémentaire santé
  • Selon Profil et expérience
Déplacements
Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 1 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Affûter un outil, un équipementCette compétence est indispensable
  • Appliquer les normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Techniques d'usinageCette compétence est indispensable
  • Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité
  • Déterminer le processus de fabrication mécanique retenu (enlèvement, déformation, …)
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils
  • Lecture de plans et de schémas
  • Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • Normes qualité
  • Paramétrer et utiliser des instruments de mesure, de découpe, de fabrication
  • Procédés de fabrication par usinage
  • Proposer des solutions techniques adaptées
  • Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • Renseigner les supports qualité et de suivi de production
  • Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • Respecter les normes qualité
  • Réagir efficacement en cas d'incident technique
  • Réaliser la mise au point, la modification d'un programme d'usinage ou réaliser un programme de base (conversion de plan, référentiel pièce, ...)
  • Réaliser une opération de brochage
  • Réaliser une opération de rectification, ébavurage, rodage
  • S'adapter à son interlocuteur
  • S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
  • Surveiller les données de mesure du produit, identifier les anomalies (baisse de température, arrêt de la pompe, ...) et appliquer les mesures correctives
  • Techniques d'affûtage
  • Techniques d'alésage
  • Techniques de tournage
  • Transmettre des informations et s'assurer de leur compréhension en adoptant un langage approprié aux interlocuteurs internes et externes
  • Utilisation d'outils de métrologie
  • Utilisation d'outils de précision manuels
  • Utilisation d'équipement conventionnel, semi-automatique

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Fabrication de structures métalliques et de parties de structures

Employeur

S.A.R.L. ATELIER DE TOLERIE, METALLERIE

6 à 9 salariés

Site internet
http://www.atpi45.com

ATMC Groupe, à Jargeau (45), est un acteur reconnu de l'industrie grâce à ses expertises en bureau d'études, chaudronnerie, mécanique de précision et peinture industrielle. Notre force : une équipe soudée, des équipements de pointe, des projets stimulants et un savoir-faire 100 % local.Envie de relever des défis techniques dans une entreprise à taille humaine qui avance ? Rejoignez-nous ! ATMC valorise vos compétences et vos ambitions.

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
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