POSTE : Chargé de Réglementation et Douanes H/F DESCRIPTION : SIDAS recrute en CDI un(e) Chargé(e) de réglementation et douanes (H/F). Ce poste est localisé à St Etienne de St Geoirs. Mission : Le but de ce poste est d'assurer la fiabilité de nos processus à la fois d'un point de vue réglementaire et d'un point de vue douanier. Nous concevons et commercialisons à travers le monde de multiples produits, extrêmement variés et faisant appel à des technologies très diverses ; garantir notre conformité constante vis-à-vis de l'ensemble des autorités nationales, européennes et parfois mondiales dans un contexte réglementaire qui évolue en permanence est donc un travail aussi constant que passionnant ! Au sein de l'équipe chargée de ces sujets, vous participerez donc à la gestion du « trio douanier » et mettrez à jour les informations contenues dans notre ERP (Sage X3). Vous participerez au maintien de nos autorisations douanières existantes (EA, REX) et alimenterez notre base de données avec l'ensemble des éléments réglementaires que vous fournirons les services connexes (R&D, marketing, logistique, etc). Vous participerez à la gestion des problématiques douanières, aussi bien pour les flux Import qu'Export, en réglant les litiges lorsqu'ils surviennent et en limitant leur apparition par une approche rigoureuse. Vous serez garant(e) des déclarations mensuelles (EMEBI) et procéderez à la réalisation d'audits réguliers de nos procédures. Vous vous positionnerez globalement sur une fonction d'expert(e) sur l'ensemble des sujets liés aux sujets réglementaires et douaniers, en veillant à la fiabilité de nos méthodes et au maintien de nos relations de travail avec l'ensemble des parties prenantes de notre commerce (douanes, partenaires, organismes de certification ou d'habilitation, prestataires divers, etc). PROFIL : Pour réussir sur ce poste, il est nécessaire d'être titulaire d'un Bac +2 minimum en commerce international ou dans un domaine voisin pour connaître les fondements théoriques de nos processus. C'est encore mieux si votre formation est déjà assortie d'une expérience de quelques années ! Mais il est également indispensable de maîtriser l'anglais à un bon niveau à l'oral comme à l'écrit : certaines problématiques se traitent avec des interlocuteurs non-francophones. Enfin, et plus généralement : il faut avoir envie de travailler dans un environnement rigoureux et exigeant, qui mobilise de nombreuses compétences et qui ne connaît pas la routine ! Vous vous reconnaissez ? Ce poste vous intéresse ? Contactez nous !