Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Incidents majeurs sur des moteurs (H/F). Le poste est à pourvoir depuis Vitrolles. Les missions proposées : - Collecter et analyser les données des incidents majeurs, - Identifier les causes racines des pannes et des défaillances en s'appuyant sur les logs, rapports techniques, et retours d'expérience des équipes de terrain, - Proposer des solutions correctives basées sur l'analyse des incidents et élaborer des recommandations techniques, - Proposer des actions correctives afin de prévenir la récurrence des incidents, - Contribuer à l'amélioration continue des processus de maintenance et de gestion des incidents, - Rédiger des rapports d'incidents complets, incluant une analyse détaillée des causes, des recommandations et des actions, - Contribuer à l'amélioration des méthodologies d'analyse des incidents et des outils utilisés pour la gestion des pannes. - Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ De formation Ingénieur en Mécanique, vous justifiez d'une première expérience significative en analyse de pannes et d'incidents dans des environnements critiques, idéalement dans le secteur aéronautique ou des systèmes embarqués. Vous avez des capacités à analyser des données complexes et à identifier des tendances dans les pannes et incidents récurrents. Vous êtes à l'aise avec les outils de maintenance prédictive et les méthodes d'analyse des défaillances. Nous recherchons des profils proactifs, rigoureux, faisant preuve d'esprit analytique et ayant un excellent sens de la communication. L'anglais est nécessaire sur ce poste. SALAIRE ET AVANTAGES - Entre 35K et 45K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). -  VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.