RESPONSABILITÉS : Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication, la location et la vente de coffrages métalliques pour le gros œuvre. Nous recherchons un ou une : Technico-Commercial BTP – Coffrages Métalliques CDI- BORDEAUX 35/50K Vos missions principales : • Développer le portefeuille clients : prospection de nouveaux prospects et fidélisation des clients existants. • Concevoir des solutions techniques en partenariat avec les équipes internes pour répondre aux besoins spécifiques des chantiers. • Promouvoir et proposer les produits de l'entreprise et de ses partenaires sur le secteur assigné. • Établir les devis et suivre les ventes ou locations, y compris le service après-vente et la défense des offres auprès des clients. • Représenter l'entreprise sur le terrain, lors de rendez-vous techniques avec les responsables de chantiers et sur les salons professionnels. • Suivre et développer l'activité commerciale, rendre compte de l'avancement via le CRM et contribuer à l'atteinte des objectifs stratégiques. Secteur : 33, 31, 09, 15, 16,17, 19, 24, 32, 40, 46, 47, 64, 65, 82, 87 Avantages : • voiture de fonction type Volkswagen TROC • ordinateur, téléphone • Primes PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Formation : Bac+2 à Bac+5 en commerce, BTP ou génie civil, ou expérience équivalente dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. • Expérience : Minimum 3 ans dans une fonction commerciale ou technico-commerciale, idéalement dans la vente de matériels de chantier, coffrages ou équipements BTP. • Compétences techniques : • Connaissance du gros œuvre et des solutions de coffrage métallique. • Capacité à comprendre les plans et contraintes techniques des chantiers. • Compétences commerciales : • Aisance dans la prospection et la négociation commerciale. • Capacité à défendre des offres et à établir des devis précis. • Maîtrise des outils CRM et pack bureautique. • Qualités personnelles : • Excellent relationnel et sens du service client. • Autonomie, organisation et rigueur dans le suivi des dossiers. • Esprit d'équipe et dynamisme pour représenter l'entreprise sur le terrain et lors de salons professionnels. • Mobilité : Disponibilité pour des déplacements fréquents sur le secteur attribué.