Gestionnaire d'ordonnancement h/f 92 - Issy-les-Moulineaux
Offre n° 2304777
Gestionnaire d'ordonnancement h/f
92 - Issy-les-Moulineaux - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 septembre 2025
Au sein du service Ressources Humaines magasins, composé d'une quinzaine de personnes, je contribue à l'accompagnement des collaborateurs auprès de plusieurs régions commerciales. Mes missions principales s'articulent autour des axes suivants : Je valide les documents contractuels : contrats et avenants en respectant les dispositions légales et conventionnelles. Je réponds à des besoins ponctuels en administration du personnel (attestations,..). De formation spécialisée en Ressources Humaines, je bénéficie d'une expérience d'au moins un an sur un poste opérationnel similaire en alternance ou stage. Relais et ambassadeur(drice) de la politique Humaine Picard, je respecte la confidentialité des collaborateurs et j'ai un excellent relationnel. J'ai le sens du service et j'aime travailler en équipe ! Je suis polyvalent(e), organisé(e) et gère mes priorités. Je maitrise les différents outils bureautiques. Une connaissance de PLEIADES serait un plus. Mon contrat : Poste à pourvoir en CDI Temps partiel 17H30 Statut Agent de Maîtrise Poste basé à Issy les Moulineaux (92) - tram T2 Picard est une entreprise handi-accueillante A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
Au sein de nos 1 100 magasins en France, de nos équipes Livraison à Domicile, et de notre siège, près de 5000 collaborateurs conjuguent leurs talents pour faire vivre notre mission « Nourrir sans cesse l'amour du bon ». Chez Picard, chaque jour est une occasion nouvelle de faire plaisir et. de se faire plaisir. Nous serons toujours là pour vous accompagner, vous faire confiance, et vous permettre de grandir. Aussi, nous favorisons la proximité et la bienveillance, pour qu...
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