Description du poste : Concrètement votre quotidien ? Superviser lestechniciens de reconditionnement et la fluidité de la chaine dereconditionnement des équipements informatiques :***Réception et inventaire des équipements à reconditionner * Effacement des données * Contrôle et évaluation de l'état des équipements * Préparation des commandes des équipements revendus * Expédition des commandes Produire lesindicateurs de suivi de la production S'assurer du bon respect des règles de propreté, de sûreté et de sécurité des biens et du personnel, et contribuer à la maintenance et mise à jour du système informatique de production Contribuer àmaintenir une atmosphère de travail positive et promouvoir le travail en équipe Communiquer etcoopérer avec les autres départements et services Contribuer auprocessus de recrutement, à l'intégration et à la formation des techniciens dereconditionnement Contribuer à la résolution de problèmes rencontrés dans le processus de reconditionnement. Contribuer au traitement des réclamations clients. Participer etcontribuer activement à des projets de développement et d'amélioration desprocessus de reconditionnement. Contribuer à l'insertion des évolutions deprocessus de reconditionnement, mettre à jour les instructions de travail etles modes opératoires. Vous rejoignez BNPParibas 3 Step IT, société spécialisée dans la gestion du cycle de vie deséquipements informatiques (ordinateurs, téléphones portables, tablettesnumériques, serveurs, etc.). Dans le cadre de son développement, BNP Paribas 3Step IT ouvre un nouveau centre de reconditionnement de matériel informatiqueen France. Le démarrage de l'activité de reconditionnement est prévu avec une équipe de 12 personnes dont 8 techniciens et leur chef d'équipe, 1 Responsable de la logistique, 1 Coordinateur des Opérations et le Responsable du Centre. Le rôle du chefd'équipe consiste à animer et à superviser une équipe de techniciens réalisantles tâches de reconditionnement d'équipements informatiques. Le chef d'équipes'assure que le plans de production est respecté et que les objectifs dequantité et de qualité sont atteints. Le nombre d'employésaugmentera de manière progressive en fonction de la croissance des volumesd'actifs à reconditionner. A terme, le site pourra héberger une quarantaine decollaborateurs. Votre QG ? Buchelay,accessible en transport via la gare de Mantes-La-Jolie ou en voiture via l'A13(des places de parking sont disponibles). Et après ? A l'issue de cetteexpérience, vous pourrez évoluer vers un autre poste au sein de BNP Paribas3Step IT ou de BNP Paribas Leasing Solutions, ou plus largement au sein dugroupe BNP Paribas. Les avantages à nous rejoindre ? Unpackage rémunération et des avantages : - Unfixe annuel brut et un variable individuel et collectif (défini en fonction devotre performance et de celle de votre équipe). - Unplan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverturesanté et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comitéd'entreprise. Rejoignezun Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers laconstruction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notreclientèle et la société. Engagez-vousà nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programmeOneMillionHoursToHelp. Etes-vous notre prochain Chef d'équipe Techniciens ausein du Responsable de Centre de Reconditionnement matériel Informatique ? Oui, si vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 et si vous disposez à minima de 5 ans d'expérience dansle management d'une équipe de techniciens en environnement IT. Votreniveau d'anglais est courant. Vous être reconnupour votre leadership, vos capacités à fédérer et développer les compétencesdes collaborateurs. Également pour votre capacité à résoudre les problèmes,vous êtes orienté solutions. Organisé, vous êtescapable de planifier, prioriser, anticiper des actions en tenant compte desmoyens, des ressources et des objectifs. Vous êtes autonome avec des capacités d'adaptation certaines, vous appréciez le travail en équipe. Les prochaines étapes Sivotre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passerun à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Sivous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vouspouvez envoyer votre CV et lettre de motivation àmissionhandicap@***Dansun monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeursclés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons ensemble, la finance de demai