Descriptif du poste: Rattaché au Directeur administratif et financier, au sein du service Finance composé de quatre Collaborateurs (2 Contrôleurs de gestion, 2 Comptables), vous êtes en charge des comptes clients, de la comptabilité générale assistée et des déclarations fiscales. Dès lors, vos principales missions sont : * Comptes clients : * Suivre les comptes clients en assurant la transmission des factures, l'apurement des paiements, les relances pour les impayés. * Préparer et animer la réunion de suivi des factures en souffrance. * Résolution et traitement des avis de débit/crédit en relation avec les départements commercial, logistique et qualité. * Etablir les factures manuelles. * Déterminer et justifier les provisions clients selon les normes comptables du Groupe et françaises. * Comptabilité générale : * Participer aux travaux comptables, justification des comptes pour les clôtures mensuelles et annuelles. Relations avec les Auditeurs et les Experts-comptables. * Reporting groupe : préparer, saisir le bilan et les informations requises en coopération avec le contrôle de gestion. * Veiller, avec le Département financier et le contrôle de gestion, à ce que les opérations soient conformes aux règles du Groupe. * Missions ad hoc : participer à la mise en place de la facturation électronique et du e-reporting d'ici 2026, autres projets. * Déclarations fiscales : * Etablir les déclarations fiscales (TVA, CVAE, C3S, CFE, DAS2, etc.). * Etablir les DES/DEB. * Répondre aux obligations administratives et légales. Profil recherché: Issu d'une formation en Finance / Comptabilité, vous avez une expérience réussie d'au moins deux ans sur des missions similaires. Vous savez facilement vous adapter aux logiciels métiers / ERP et avez idéalement une appétence pour les outils informatiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, vos compétences techniques ainsi que vos qualités relationnelles. Rémunération : 32000 € à 37000 € brut annuel (sur 13 mois). Avantages : * Primes diverses. * Intéressement. * Participation au transport (indemnités kilométriques). * Forfait mobilité durable. * Avantages CSE. * Restaurant d'entreprise avec participation employeur. * Télétravail. Horaires : 35h hebdomadaires.