En tant que Responsable Développement, vous aurez pour responsabilités : - Identifier et prioriser les opportunités de développement sur votre secteur géographique (Incluant la Basse-Normandie, la Bretagne, et une partie des régions Centre-Val de Loire et Pays de la Loire) - Élaborer et exécuter un plan de prospection pour adresser les structures médico-sociales privées (maisons de retraite, foyers de vie, etc.). - Concrétiser les démarches commerciales par la signature de nouveaux contrats. - Maintenir une collaboration étroite avec les équipes internes (Directeur Régional, Responsables de Secteur) pour optimiser les propositions commerciales. - Représenter l'entreprise auprès des prescripteurs et décideurs clés du secteur.Pour réussir à ce poste, vous devrez : - Avoir une solide expérience en développement commercial, idéalement dans la vente de services en cycles longs, avec une capacité éprouvée à gérer des interlocuteurs multiples. - Faire preuve d'un excellent relationnel, avec un discours impactant et une présentation irréprochable qui inspirent confiance et convainquent vos clients. - Être orienté(e) résultats, capable de fixer et d'atteindre des objectifs ambitieux avec rigueur et détermination. - Posséder une grande autonomie et organisation, tout en sachant collaborer efficacement avec les équipes internes pour optimiser les projets. - Être à l'aise avec les déplacements fréquents (2 à 3 jours par semaine), pour couvrir le secteur géographique Grand Ouest