Dans le cadre de son développement, notre client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine situé à Aix-en-Provence, recherche un(e) Chef(fe) de mission en CDI. Ce poste s'inscrit dans une volonté de renforcer l'accompagnement des clients et d'assurer un haut niveau de qualité dans les prestations délivrées. Rattaché(e) directement à l'expert-comptable, le/la Chef(fe) de mission interviendra sur un portefeuille clients diversifié composé principalement de TPE, PME et professions libérales. L'environnement est structuré, avec une équipe conviviale, stable et des outils digitaux performants. Les missions principales confiées seront les suivantes : - Gérer en autonomie un portefeuille clients en expertise comptable. - Superviser les travaux des collaborateurs et assurer leur montée en compétences. - Réviser les dossiers comptables et établir les bilans, liasses fiscales et déclarations afférentes. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients sur les aspects comptables, fiscaux et parfois juridiques. - Contribuer à l'amélioration continue des processus internes du cabinet. - Participer activement à la dynamique du cabinet et à son développement. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Rémunération proposée : entre 38 000 EUR et 45 000 EUR annuels bruts selon profil et expérience. Ce cabinet favorise un environnement de travail collaboratif, propice à l'évolution professionnelle. L'équilibre vie pro / vie perso est respecté et les horaires sont souples. Nous recherchons pour notre client un(e) professionnel(le) de la comptabilité motivé(e) à l'idée de rejoindre un cabinet indépendant à taille humaine, implanté solidement dans la région aixoise. Le/la candidat(e) idéal(e) est reconnu(e) pour son autonomie, son sens du service client et sa capacité à encadrer une équipe avec bienveillance et exigence. Il/elle saura s'impliquer pleinement dans la vie du cabinet et accompagnera ses clients dans leurs problématiques comptables avec rigueur et conseil. Les compétences et qualités attendues : - Formation supérieure en comptabilité : DCG, DSCG ou équivalent. - Expérience confirmée en cabinet comptable, idéalement d'au moins 4 ans sur un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques comptables (idéalement Silae, Cegid, ou équivalents). - Capacité à gérer un portefeuille de clients en autonomie. - Aptitudes en management de collaborateurs : supervision, accompagnement, organisation des travaux. - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et orientation client. - Esprit d'équipe, rigueur, autonomie et proactivité dans la gestion des missions. La confidentialité de votre démarche est assurée tout au long du processus de recrutement. Nous valorisons les parcours diversifiés, et l'intégration au sein du cabinet sera accompagnée afin de favoriser une montée en compétence rapide et sereine. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Nous serons ravis d'échanger avec vous pour discuter de ce projet professionnel motivant, dans un cadre de travail agréable et stimulant.