Rattaché(e) à votre responsable, vous aurez pour missions : * Collecte et saisie des variables de paie, * Gestion des temps, * Contrôle des bulletins de salaire, * Saisie des arrêts de travail, * Gestion des dossiers de prévoyance, * Élaboration des soldes de tout compte. Cette liste n'est pas limitative Titulaire d'un diplôme d'un niveau Bac +3 minimum, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Une première expérience sur SAP HR est un pré-requis pour ce poste. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap. N/C