Manutan - Gestionnaire paie (H/F) 95 - Gonesse
Offre n° 2407972
Manutan - Gestionnaire paie (H/F)
95 - Gonesse - Localiser avec Mappy
Publié le 16 septembre 2025
Vous souhaitez donner le meilleur de vous-même au sein d'une entreprise qui place la performance, l'amélioration continue et le développement de tous au cœur de sa démarche ? Apprendre, partager et progresser en permanence, guidé par les enjeux clients ? Rejoignez nos équipes pour façonner le e-commerce BtoB de demain grâce à l'alliance du digital et de l'humain ! Groupe familial français, Manutan acteur majeur européen BtoB et partenaire des entreprises, collectivités et artisans depuis près de 60 ans, est spécialisé dans la distribution d'équipements et de fournitures. Son modèle d'alliance, qui associe les atouts du digital (solutions e-commerce) à des services personnalisés, permet à Manutan d'accompagner ses clients vers une performance plus durable et éthique, tout en mettant en place une stratégie d'optimisation de leurs achats. Avec 25 filiales implantées dans 17 pays d'Europe, le Groupe compte plus de 2 500 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 1,01 milliard d'euros en 2023/24. En 2025, ce sont 12 filiales du Groupe qui obtiennent la certification Great Place to Work®. Missions & Responsabilités : Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (CDD de 10 mois) et sous la responsabilité du Responsable Paie Groupe et Indicateurs Sociaux, le Gestionnaire de Paie & Administration du Personnel H/F prend en charge le traitement des variables de paie et l'administration du personnel pour environ 300 collaborateurs. Vous aurez pour principales missions : 1. Assurer la prise en charge de la paie- Gestion administrative du Personnel (dossiers d'embauche, traiter, simuler les soldes de tout compte, les changements de conventions collectives, les indemnités de ruptures (RC, Licenciement, retraite.)) Collecte, vérification, saisie, régularisation des données de paie (acomptes, oppositions, remboursement transport, astreintes, heures supplémentaires/complémentaires, primes annuelles, chèques vacances, CET, fractionnements des congés payés, les régularisations sur paies, les retraits d'absence, maladies.) et gestion des travaux post paie (Contrôles ACE, virements.) Contrôles réguliers sur le logiciel de GTA, vérification du respect des droits légaux et conventionnels des salariés et sollicitation des managers pour les régularisations Contrôle, correction et validation de la DSN Vérification de l'ensemble des charges sociales et traitement des paiements (URSSAF, CFE, URCEF.) 2. Assurer la gestion du Personnel- Gestion des dossiers administratifs du personnel de l'embauche à la sortie (DPAE, Mutuelle, Prévoyance, Carte de séjour, Attestations .) Edition et contrôle des attestations de salaires et suivi de la subrogation avec la CPAM Traitement des informations en temps réel pour actualiser la base de données Paie et GTA Suivi des visites médicales en collaboration avec le responsable HSE Saisie des maladies et des déclarations d'accidents de travail / trajet Gestion des dossiers prévoyance - longue maladie (temps partiels thérapeutiques, invalidité et décès) Issu d'une formation RH de niveau Bac+2/3 min, vous justifiez impérativement au minimum 2 ans d'expériences hors apprentissage sur une fonction similaire. Autonome et organisé, vous avez les bons réflexes liés au cadre des Ressources Humaines. Vous maitrisez les techniques de paie et le droit du travail & des entreprises. Rigoureux et discret, vous faites également preuve d'un bon sens du relationnel et avez un fort esprit d'équipe. La connaissance du logiciel de paie ADP DECIDIUM sera un réel plus. Langue : Anglais serait un plus Pourquoi nous rejoindre : Télétravail : Jusqu'à 2 jours/semaine Rémunération : Prime annuelle, Bonus pour tous, Participation et Intéressement Jours de repos : 15 RTT, congés d'ancienneté Avantages : Centre sportif (50€/an), restaurant (repas à 4 €), conciergerie, crèche Accessibilité : Navette Gare du Bourget (RER B) > Manutan en 15 min. Dispositif de covoiturage Mutuelle avantageuse : 25,12€ pour un salarié seul ou avec enfant Bien-être au travail : Certifié « Great Place To Work » depuis 8 ans et labellisé « Happy Trainees » depuis 4 ans Localisation : DREDA - Centre Européen Manutan - ZAC du Parc des Tulipes - Avenue du 21e Siècle - 95500 Gonesse En transport : Bus 152 - Arrêt ZAC de Tulipes Nord (Terminus) Bus 23 - Arrêt ZAC de Tulipes Nord Une navette gratuite est disponible, reliant la gare du Bourget (RER B) à Manutan en seulement 15min Pour découvrir Manutan, consultez notre site : https://www.manutan.com/fr/nous-rejoindre/votre-defi A compétences égales, l'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 11 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Employeur
Manutan
Groupe familial français, Manutan acteur majeur européen BtoB et partenaire des entreprises, collectivités et artisans depuis près de 60 ans, est spécialisé dans la distribution d'équipement et fournitures. Son modèle hybride qui allie les forces du digital (plateformes e-commerce) à une ambition humaine (forces de vente) permet à Manutan d'accompagner ses clients vers une performance plus durable et éthique, tout en mettant en place une stratégie d'optimisation de leurs achats. ...
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