Descriptif du poste: En véritable leader de terrain, vous : * Managez et animez votre équipe d'Attachés Technico-Commerciaux, en assurant leur montée en compétences. * Déployez et adaptez la stratégie commerciale sur votre région pour booster la performance et faire progresser les résultats. * Suivez de près vos indicateurs (CA, marges, taux de transformation), anticipez les écarts et pilotez des plans d'actions correctifs. * Êtes l'ambassadeur de HAMMEL sur le terrain, proche de vos équipes et de vos clients, et remontez les besoins et tendances du marché auprès du siège. Profil recherché: Formation et expérience * Bac+5 en commerce, marketing ou gestion et / ou Expérience solide en management commercial. Compétences techniques * Leadership dans le pilotage d'équipe et gestion de la performance. * Expertise en négociation avancée et digitalisation de la relation client. * Maîtrise du Pack Office et CRM (une connaissance du marché négoce est un atout). Savoir-être * Orientation résultats, esprit d'analyse et pédagogie. * Capacité à conduire le changement avec autonomie et adaptabilité.   Ce que nous offrons * Type de contrat : CDI, temps plein. * Avantages : participation/intéressement, voiture de fonction. * Environnement stimulant : un rôle stratégique au sein d'une entreprise dynamique et en pleine expansion. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et contribuez au succès de Hammel ! Faites partie d'une aventure où leadership, innovation et performance vont de pair ! ✨ Rejoignez-nous !