Descriptif du poste: Je suis Thomas, consultant en recrutement chez Externatic. Je vous propose aujourd'hui de découvrir cette belle opportunité dans le centre-ville de Nantes. Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail ! L'entreprise : Cette ETI de 800 personnes du secteur de la FinTech, en plein développement en France et à l'international, développe une solution de paiement utilisée par plus de 4 millions de personnes, offrant la possibilité d'ouvrir un compte courant, rapidement, sans découvert. Elle vous permet de participer au renouveau des FinTech en intégrant un acteur responsable et tourné vers l'inclusion des personnes. Le Poste : En tant que Lead Développeur Android, vous serez responsable des applications embarquées dans les équipements déployés dans les points de vente : * Concevoir, développer et implémenter de nouvelles fonctionnalités pour l'application Android dédiée aux terminaux de paiement, tout en assurant la pérennité des applications existantes ; * Encadrer et former une équipe de développeurs pour étoffer leurs compétences techniques et favoriser leur montée en compétence ; * Agir en tant que référent technique, en participant activement aux décisions architecturales et en définissant la stratégie technique ; * Veiller à la qualité du code et à l'optimisation des performances, en collaboration avec les développeurs ; * Organiser des sessions de partage de connaissances et promouvoir une culture d'innovation et d'apprentissage continu ; * Réaliser une veille technologique pour anticiper les évolutions et proposer des améliorations techniques. Profil recherché: Ce que vous apportez * Votre expertise en développement Android, Java ; * Vos notions en iOS, Swift, React Web, Kubernetes (K8S) et CI/CD seraient un atout supplémentaire ; * Votre ouverture d'esprit et votre passion pour les discussions autour de l'ingénierie et de l'architecture logicielle ; * Votre capacité à accompagner une équipe dans sa croissance et à favoriser son développement ; * Votre proactivité et goût pour les défis techniques, avec une forte aptitude à proposer des solutions innovantes. Pourquoi postuler ? * Localisation : Nantes Centre-Ville ; * Proximité transports en commun / accessibilité vélo ; * Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine ; * La mobilité interne est au cœur de la politique RH et les perspectives d'évolution sont très présentes ; * La cohésion des équipes est essentielle et passe par des moments de partage simples et festifs ; * Contexte international : développement de l'activité en Europe ; * Salaire : package entre 45 000 et 55 000€. Process de recrutement Une fois que vous avez postulé, voici les étapes : * Entretien Externatic avec Thomas ; * Entretien avec l'entreprise : avec le manager puis des membres de l'équipe et enfin avec les RH.