Technicien en santé et sécurité au travail - crozon (29) (all gender) (h/f) 44 - Saint-Nazaire
Offre n° 2568223
Technicien en santé et sécurité au travail - crozon (29) (all gender) (h/f)
44 - Saint-Nazaire - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 octobre 2025
Job Description: Nous recherchons notre futur(e) technicien SST au sein des équipes Sustainability. Le poste est basé à Crozon (29). Le technicien SST est responsable de la mise en oeuvre opérationnelle de la politique santé et sécurité sur le terrain. Il veille à ce que l'ensemble des salariés, prestataires et entreprises extérieures travaillent dans des conditions sûres et conformes à la réglementation. Votre futur job, si vous l'acceptez... En tant que "Technicien SST", vous serez amené(e) à mener les activités suivantes: 1. Prévention et suivi sécurité - Participer à l' évaluation des risques et à la mise à jour du Document Unique (DUERP). Nous recherchons notre futur(e) technicien SST au sein des équipes Sustainability. Le poste est basé à Crozon (29). Le technicien SST est responsable de la mise en oeuvre opérationnelle de la politique santé et sécurité sur le terrain. Il veille à ce que l'ensemble des salariés, prestataires et entreprises extérieures travaillent dans des conditions sûres et conformes à la réglementation. Votre futur job, si vous l'acceptez... En tant que "Technicien SST", vous serez amené(e) à mener les activités suivantes: 1. Prévention et suivi sécurité - Participer à l' évaluation des risques et à la mise à jour du Document Unique (DUERP). - Suivre la conformité des installations, postes de travail et moyens de prévention (MPC, EPI, signalétique). - Vérifier le respect des consignes de sécurité au quotidien. 2. Gestion des entreprises extérieures - Préparer et coordonner les interventions des sous-traitants et prestataires. - Élaborer, mettre à jour et faire appliquer les plans de prévention (Code du travail - R4512). - Gérer les demandes d'intervention et autorisations (permis de feu, permis de pénétrer, consignations). - Contrôler la conformité réglementaire des interventions (travaux en hauteur, électricité, produits dangereux, ATEX...). - Réaliser des accueils de sécurité spécifiques pour les entreprises extérieures. - Effectuer des audits terrain pendant les interventions (respect du plan, des EPI, des zones balisées). - Contribuer à la gestion de la coactivité et s'assurer de la mise en place de mesures de prévention adaptées. Formation & sensibilisation - Animer l'accueil sécurité des nouveaux arrivants et prestataires. - Contribuer à l'organisation et au suivi des formations obligatoires (incendie, habilitations, gestes et postures, ATEX, etc.). - Développer la culture sécurité auprès des salariés et intervenants extérieurs. 4. Gestion des incidents et suivi - Participer à l' analyse des accidents, incidents et presque- accidents (y compris ceux impliquant des sous-traitants). - Assurer le suivi des indicateurs de sécurité (taux de fréquence, taux de gravité, nombre de situations dangereuses remontées). - Contribuer aux exercices d'évacuation, de secours et de gestion de crise Pour rejoindre notre équipe, il est requis de détenir: - La connaissance de la réglementation SST et de la gestion de la coactivité (plans de prévention, permis de feu, consignations, protocoles). - La capacité à réaliser des audits et contrôles sécurité terrain. - La maîtrise des procédures liées aux entreprises extérieures. - Des compétences en communication, pédagogie et sensibilisation. Les connaissances réglementaires et normatives suivantes sont nécessaires: - Code du travail : art. R.4512-2 et suivants (plans de prévention et coactivité) - Décret n°92-158 du 20 février 1992 (prescriptions particulières d'hygiène et sécurité applicables aux entreprises extérieures) - Arrêté du 19 mars 1993 (liste des travaux dangereux nécessitant un plan de prévention écrit) - Circulaire n°2221/DEF/CGA/IS/PT/ITA (applicable uniquement en contexte Défense - contrôle inspection du travail dans les armées - ISO 45001 (management santé-sécurité au travail) - INRS : - ED 6090 (plan de prévention) - ED 6030 (coactivité) - ED 807 (travaux par points chauds / permis de feu) Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues Etes-vous notre futur talent ? Formation souhaitée: Bac +2 / Bac +3 dans le domaine Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) ou équivalent :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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