Les établissements Sainte-Marie Aveyron emploient 900 salariés et œuvrent dans deux secteurs d'activités :      - Le sanitaire avec un Centre Hospitalier qui assure le service public de psychiatrie générale adulte pour quatre des cinq secteurs psychiatriques du département (Rodez, Espalion, Villefranche-de-Rouergue et Decazeville) ainsi que les soins psychiatriques sans consentement pour tout le département de l Aveyron.  Le centre hospitalier Sainte-Marie compte huit hôpitaux de jour, huit centres médico-psychologiques (CMP) et neuf centres d accueil thérapeutiques à temps partiel (CATTP) répartis sur l ensemble du département ainsi que quatre équipes mobiles (psychiatrie précarité, intervention de crise, réhabilitation et géronto-psychiatrie).     -  Le médico-social avec un Établissement d hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), une Maison d accueil spécialisée (MAS), un Établissement et service d aide par le travail (ESAT), un Centre de soins, d accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA), un Service d accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) Handicap psychique co-géré avec la Fondation Optéo, et une Maison des adolescents de l Aveyron co-gérée avec les centres hospitaliers de Rodez et Millau, et les associations Addictions France et Village 12. Les établissements Sainte-Marie Aveyron font partie de l Association hospitalière Sainte-Marie, association à but non lucratif créée en 1974 dont le siège social se trouve à Chamalières. Acteur de l innovation sociale, le groupe réunit près de 50 établissements répartis sur six territoires : Alpes-Maritimes, Ardèche - Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy-de-Dôme - Allier, Rhône. Il emploie quelque 5 600 professionnels dans le champ du sanitaire, du médico-social et du social, et soigne plus de 50 200 personnes malades, en situation de handicap ou dépendantes. Avantages : * RTT * Mutuelle   Au sein d'un groupement de coopération sociale et médico-sociale (GC SMS), l'ADAPEI 12-82 et l'AHSM, ont décidé d'associer leurs compétences pour répondre à l'important défi sur le territoire de l'Aveyron, d'accompagner au domicile les publics avec des troubles psychiques, à travers des parcours de vie sécurisés et promoteurs de citoyenneté et d'inclusion sociale. Le GC SMS a obtenu par arrêté de l'ARS Occitanie en date du 6 septembre 2018, l'autorisation de création d'un SAMSAH pour adultes en situation de handicap psychique. Les professionnels recrutés conservent leurs statuts d'origine (CCN 51 pour les recrutements AHSM et CCN 66 pour les recrutements ADAPEI 12-82), leur employeur d'origine assure leurs rémunérations et prestations annexes, leur assurance professionnelle et la responsabilité de leur évolution professionnelle. Les personnes recrutées sont mises à disposition du GC SMS pour l'exercice professionnel au sein de ce service. L'infirmier est sous la responsabilité du Chef de service N+1 en charge du SAMSAH OPTEO et du Cadre Supérieur de Santé de la Filière Réhabilitation du Centre hospitalier Sainte-Marie Aveyron (N+2 / hiérarchie statutaire). Les interventions ont lieu au domicile, sur un territoire donné (secteur MILLAU), site sur lequel les personnels sont rattachés tout en dépendant du site principal de RODEZ (1, rue du gaz 12000 RODEZ) et MILLAU (31 Boulevard de l'AYROLLE 12100 Millau). Description des missions et enjeux de l'unité :  Le SAMSAH pour adultes en situation de handicap psychique composé d'une équipe pluri professionnelle : médecins psychiatres, encadrement, psychologue, éducateurs, infirmiers, participe à la réalisation d'objectifs de réhabilitation, en complémentarité du travail effectué par les services sanitaires, sociaux et médico-sociaux existants.  Service de proximité, le SAMSAH pour adultes en situation de handicap : * Accompagne des personnes souffrant d'un handicap psychique en lien avec un trouble psychiatrique afin de leur permettre de vivre à leur domicile avec une qualité optimale.  * Favorise le processus de rétablissement de ces personnes et soutient leur capacité à s'autodéterminer pour réaliser un projet de vie correspondant à leur choix. * Assure et coordonne un projet individualisé personnalisé visant un équilibre et un épanouissement durables.  * Réalise un travail de coordination avec l'ensemble des professionnels impliqués dans la prise en charge (services sociaux et médicaux, équipe de secteur psychiatrique .)  * Prend en considération le contexte familial et relationnel, élément essentiel de la prise en charge et du suivi. * S'inscrit dans une dynamique de veille et de prévention. Cette « veille » porte aussi bien sur l'observance du traitement, la régularité des consultations et de la participation aux activités à