La structure accueille environ 80 résidents, dont une partie en Unité de Vie Protégée, dans un cadre à taille humaine favorisant la qualité des soins et la proximité avec les résidents et leurs familles. En tant qu'infirmier, vous aurez notamment pour responsabilités : Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et dispenser les soins infirmiers (distribution des traitements, pansements, prises de sang, constantes, etc.). Prendre en charge les injections (insuline, antibiotiques, anticoagulants...). Évaluer et soulager la douleur dans toutes ses dimensions (physique, psychologique, spirituelle). Adapter vos interventions en fonction des besoins et du rythme de chaque résident, tout en maintenant un lien de confiance avec les familles. Respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité. Assurer la traçabilité des soins via le logiciel dédié et participer activement aux transmissions. Contribuer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'actualisation des plans de soins et projets de vie individualisés. Participer à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé. Diplôme d'État d'Infirmier exigé. Connaissance des protocoles et procédures de soins en EHPAD appréciée. Qualités attendues : sens de l'écoute, communication adaptée, gestion du stress, rigueur, adaptabilité, esprit d'équipe et sens des responsabilités. Conditions proposées CDI - Poste à pourvoir rapidement. Convention collective Sécurité sociale. Rémunération annuelle brute : 34 090,07 EUR sur 14 mois (sous conditions d'ancienneté pour le 13? et 14? mois). Prime Ségur : 287,50 EUR brut mensuels (base temps plein). Avantages : parking privé sécurisé, restauration à tarif préférentiel, proximité des transports en commun.